Le drh me propose un rdv tel pour répondre à mes questions ? sachant que je suis th (handicap invisible : autiste asperger et que j’ai des difficultés à communiquer surtout si l’enjeu est important du fait de mes troubles... Consulter la réponse de Maître JANIN |
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Mon employeur a mis fin à ma période d’essai le 1 février et nous somme le 16 février et je n’ai toujours pas mes documents. apres plusieurs messages, il ne me répond pas et je suis partis a la société pour les récupérer mais il... Consulter la réponse de Maître Nabet |
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Je me permets de vous contacter car j'ai démissionné de mon emploi durant mon congé paternité et ma convention collective prévoie 1 mois de préavis. je voulais savoir si mon préavis va débuter à la fin de mon congé paternité... Consulter la réponse de Maître PORTIER |
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Cp en milieu de semaine Posée par TITI, il y a 7 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Maître FINGERHUT - 5048 vues Un salarié prend 2 jours de cp le mardi et le mercredi, son jour de repos fixe est le jeudi, je dois donc décompter 3 cp, de même mon salarié pose le vendredi et le samedi, le jeudi étant son jour de repos fixe je lui décompte 2 cp... Consulter la réponse de Maître CISSE |
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Que signifie concrètement cette phrase ? : les titres de transport dont la validité est annuelle font l’objet d’une prise en charge répartie mensuellement pendant la période d’utilisation... Consulter la réponse de Maître Gervais |
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J'ai été licencié économique le 28 aout car j'ai refusé de travaillé le samedi toute la journée je travaille dans le nettoyage après un arrêt de deux mois mon employeur ne m'a pas laissé reprendre le travail je lui... Consulter la réponse de Maître DAHAN |
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Rc Posée par fitness974, il y a 8 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Bruno974 - 5038 vues Je travail dans le milieu du sport ( coach sportif dans un club ) et ma question est la suivante : lors d'une rupture conventionnelle, ai-je le droit d'un commun accord avec ma patron, de refuser les indemnités spécifique... Consulter la réponse de Maître CHARTUS |
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Suite engagement réciproque Posée par chimboz, il y a 7 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par chimboz - 5035 vues Je suis assistante maternelle, suite à un engagement réciproque signé, et non respecté puisqu'aucun contrat n'à été signé . je rappelle que j'ai accepté d'accueillir son enfant car elle devait venir me signer le... Consulter la réponse de BOUBETRA |
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Pour le passage des 39 heures de travail hebdomadaire à la nouvelle durée légale de 35 heures, le 1er janvier 2002, notre convention collective proposait 2 options aux entreprises : - elles pouvaient organiser cette réduction en... Consulter la réponse de Maître WOLF |
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J’ai posée ma démission il y a une semaine et aujourd’hui mon employeur m’informe qu’il ferme son entreprise pour faillite. il m’exempte donc de 3 semaines de mon préavis. mon chef m’indique que j’aurais mes congés qui seront payés... Consulter la réponse de Maître BALA-GRODET |
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Mon employeur veut m'imposer le chomage partiel alors que je suis en garde d'enfant. 1 - en a--t-il le droit ? 2 - il dit que je ne peux pas refuser je suis parent isolé avec 2 ados à la maison dont un enfant de moins de... Consulter la réponse de Maître HURON |
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Bulletin de salaire Posée par Canaille, il y a 9 ans dans Travail 1 réponse, il y a 9 ans - 5021 vues Depuis mon arrêt de travail ( mars 2016) je n'ai aucunefiche de paye. j'ai été indemnisé pas la ss et je n'ai pas de maintien de salaire. la comptable me dit que je n'ai pas de iche de paye car elles sont à 0... Consulter la réponse de Maître CISSE |
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Indemnité de licenciement Posée par Provence, il y a 8 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Provence - 5016 vues Maître je vais être licencier pour inaptitude est-ce que mes indemnités de licenciement puisque j'ai une saisie sur salaire vont être en partie amputer pour payer la pension alimentaire à mon ex compagnon merci et cordialement... Consulter la réponse de Maître Nabet |
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Arret maladie Posée par nini176, il y a 10 ans dans Travail 1 réponse, il y a 10 ans - 5011 vues Je suis en arrêt pour des problèmes de dos et mon employeur veut absolument que j'aille en mairie signer mon arreté d'arrêt maladie sinon elle ne fera pas ma paye!! a t-elle le droit de ne pas me faire ma paye? merci de... Consulter la réponse de de Almeida Costa |
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Maître sur ma fiche de paye,j'ai été pointer en heure de travail effectif et non en absence injustifiée. mon employeur ma sanctionnée en me licenciant pour cause réel et sérieuse alors que je me trouvé au travail.après... Consulter la réponse de Maître MAYADOUX |
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Congé payé Posée par sabrina, il y a 10 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 10 ans par sabrina - 5010 vues Je suis actuellement en contrat cui en maison de retraite mais en congé maternité. mon contrat cui se termine le 12 novembre 2015 et mon congé maternité le 24 novembre 2015 je n'ai pas pu avoir mes 5 semaines de congé payé... Consulter la réponse de Gutierrez |
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Rupture conventionnelle Posée par karim, il y a 10 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Karim - 5005 vues Quelle est la procédure pour une rupture conventionnelle?... Consulter la réponse de MEZIANI |
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Un refus de mutation avec clause de mobilité et t il considérer comme une faute grave ?... Consulter la réponse de Maître JANIN |
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Je viens d'envoyer ma lettre de rupture de période d'essai a mon employeur. je sais aussi que mon délai de prévenance est de 48h. supposons que la poste présente mon recommandé avec accusé de réception mercredi, mon délai... Consulter la réponse de Maître Lakabi |
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Rupture conventionnelle Posée par Flavienmas, il y a 8 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Flavienmas - 4995 vues Voilà ma question : mon patron me dit que qu'il ne peut pas me faire de rupture conventionnelle et me dit de faire un abandon de poste, quelle est la raison pour la quelle il ne peu faire cette rupture y a t'il un nombre... Consulter la réponse de Maître MAYADOUX |
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Titre des employés Posée par Clow, il y a 10 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Clow - 4991 vues Est-il possible juridiquement d'être salarié et entrepreneur dans une même coopérative ? ainsi que de payer pour la sécurité sociale mais ne pas en disposer?... Consulter la réponse de Gutierrez |
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J'ai travaillé dans une entreprise 54h. normalement devait y avoir un cdi de signé mais deux semaines ont passées et toujours rien donc j'ai arrété. cependant il ne m'a pas payé et veut me faire un contrat cdi anti... Consulter la réponse de Maître MAYADOUX |
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Perio d'essai Posée par hervé, il y a 10 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Maître VERALLO-BORIVANT - 4990 vues Je précise quand même que mon employeur a mis fin à a période d'essai au 11 ème mois... Consulter la réponse de MEZIANI |
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Ce matin, je suis allée à pôle emploi pour ma 1ère inscription. la conseillère est restée sceptique quand elle a vu sur l’attestation de l’employeur « licenciement pour faute grave ». elle m’a dit que c’etait pas sûr que j’ai droit... Consulter la réponse de Maître Nabet |
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J'ai postulé pour un poste administratif au sein de l'entreprise dans laquelle je travaille depuis 24 ans (actuellement en magasin à prédominance alimentaire). je suis à ce jour agent de maitrise et je passerai employée... Consulter la réponse de Maître BALA-GRODET |
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Je suis attaché co et je sais que mon chef à fait appelé un de mes clients pour vérifier si je suis bien passé le voir etc.... suite à cela j ai pris une lettre d avertissement. le problème c est que je suis bien allée le voir ce... Consulter la réponse de TANGALAKIS |
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Société hygionet Posée par Lapin06, il y a 10 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Lapin06 - 4978 vues Cette société m à fait un contrat en sous traitance mais j ai pas de siret car en cours mais veut pas payer mes h effectuées en juillet... Consulter la réponse de TANGALAKIS |
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Dans un premier temps merci pour le temps que vous prenez à la lecture de mon poste.je me présente et vous explique ma situation. je suis en contrat de professionalisation 35h hebdomadaire (contrat soumis à la convention collective... Consulter la réponse de Maître Javel |
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Je suis à 100% en télétravail, de 9h à 18h, en alternance. un soir (après 18h) j'ai fais tombé mon ordinateur accidentellement, alors qu'il était en charge sur ma table de chevet. l'écran étant fissuré, mon... Consulter la réponse de Maître DAHAN |
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Je suis convoquée au commissariat pour un faux arrêt de travail que j'ai utilisé 7 fois pour justifier une absence au travail de 1 jour à chaque fois. je compte avouer que j'ai utilisés ces arrêts. ma question est :... Consulter la réponse de Maître Muschel |
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