Une question en droit du travail ?

Ma fille a démissionné de son poste son mois de préavis se terminer samedi 31 mai. elle a reçu par mail c’est documents notamment son solde de tout compte à signer. or à ce jour malgré qu’elle ai bien eu sa fiche de paye, elle n’a...

Je suis en arrêt maladie depuis plusieurs mois. j'ai une ancienneté de 23 ans, un statut cadre et de travailleur protégé puisque je suis élue du cse. je voulais savoir si mon employeur avait le droit de me licencier en raison...

L'une de mes salarié à repris son poste en mi-temps thérapeutique à compter du 05/05/2025. le 26/05, j'ai transmis en main propre à la salarié par écrit mon refus de poursuivre le temps partiel thérapeutique suite à...

Dans la rc : « monsieur xxx est informé qu'il ne percevra pas de nouveaux éléments de rémunération variable au titre de l'exercice 2024-2025. » l'expression « au titre de l’exercice 2024-2025 » fait référence à...

Je me permets de vous faire part de ce mail car je suis en pleine interrogation et je pense que mon employeur ne me reverse pas ce qui m’est dû. en effet , je suis en arrêt maladie depuis juillet dernier et ce dernier n’a jamais...

On m'a donné une boite a outils en debut de contrat. sur un chantier, on m'a volé quelques outils. mon employeur dit que c'est à moi de les racheter, ou sinon il va retenir le coût d'une boîte à outils entière...

A toutes et tous mon patron me dit lors d un entretien préalable qu il a des vidéos contre moi sur un vol dans l immeuble ou je travaille qui est sois vidéo surveillance classique des locaux . d une , je sais qu'il n'a...

Monsieur xxx prend note de ces possibilités et précise qu’il a pris sa décision après mûre réflexion et avis de son conseil. » que signifie exactement l’expression « avis de son conseil » ? j'ai eu aucun avis de mon conseil je...

Mes 2 collègues ont des niveaux, coefficient et indice inférieurs à moi. pourtant nous avons le même taux horaire sur nos fiches de salaire. suis je lésè? merci par avance pour vos réponses...

Je suis salarié vacataire, j'ai des cdd mensuels et chaque fin de mois joint à mon bulletin de salaire le service comptable me remet l'attestation employeur, mon statut de vacataire me donne le droit d'être également...

Avec la rupture conventionnelle, la date de la rupture est le 20 septembre. est-ce que le mois de septembre est compté 1 mois ou 0mois dans l'ancienneté ? par example: entrée : 1er août 2024 départ : 20 septembre 2024 |...

Notre cse (d'une entreprise privée de plus de 50 salariés) demande aux salariés de fournir leur salaire exacte afin de pouvoir bénéficier des chèques vacances. le montant des chèques vacances est en effet proportionnel au...

Je viens vers vous car je vois le médecin du travail demain pour officialiser une mise en invalidité cat 1 a 66% avec changement de taux de travail puisque jusqu’a aujourd'hui j'étais a temps plein. mon employeur veut me...

J'ai remarqué aujourd'hui que sur mon bulletin de salaire le nom de mon emploie avait changé sans que je ne signe quoi que sois. en décembre 2024 l'intitulé de mon emploie était « opérateur cariste » mais depuis janvier 2025 c'est...

Je suis commercial au sein d’une pme. ma direction a décidé du jour au lendemain de me retirer un client sous prétexte que celui-ci ne fait pas parti de mes attributions. je m’explique, je commercialise des produits à dents, kasher...

Je rencontre actuellement un problème avec mon associé. nous nous sommes associés en décembre 2021 car j'avais besoin d'un investisseur pour pouvoir faire mon activité de marchand de bien mon associé était mon client...

Après 10 ans en cdi , je ne me sens pas epanouie j'aimerai démissionner car mon employeur n'accorde pas de rupture conventionnelle je sais que je n'aura pas d'indemnité de fin de contrat, ni de droit au chômage...

Actuellement en recherche d'emploi, je suis en train de m'inscrire à un mastère en école de commerce en alternance pour sécuriser ma situation. je continue à chercher un emploi en cdi en parallèle. bien entendu, si je...

Après la fin de mon cdd qui n’a pas été renouvelé sur le choix de mon ancien employeur, dont l’annonce de ce choix a été faite au dernier moment, ce dernier continue de me demander des informations sur des dossiers par messages...

Mon mari a été arrêté du 17 février à ce jour suite à un infarctus n oublions pas de préciser qu'il a porté plainte contre son directeur régional pour harcelement. mi mai il a eu son directeur france au téléphone pour lui...

Je me permets de vous solliciter concernant ma situation actuelle. je suis titulaire d’un titre de séjour “salarié” délivré par la france, déjà renouvelé en 2023 sur la base d’un contrat de travail à durée indéterminée (cdi) avec...

Je suis actuellement titulaire d’un titre de séjour 'passeport talent' en france. j’ai reçu une offre d’embauche en cdi auprès d’une société basée à monaco. je résiderai toujours en france et resterai rattaché fiscalement...

1. notification de mise en disponibilité : le 11 décembre 2023, j'ai été informée par le centre ministériel de gestion (cmg) de lyon de ma mise en disponibilité d'office pour une durée de 18 mois, sans avoir demandé cette...

Dans le cadre du forfait jour le drh de mon entreprise indique que du coup on est amené à travailler sur une plage horaire de 00h01 à 23h59 est ce normal ? en effet nous étions tous cadre à 35h mais bon nous faisions évidemment...

Mon employeur nous fait rattrapper les jours fériés, le lundi 9 juin étant férié nous devons effectuer nos 35h les 4 jours suivant. Évidemment sur la note de service il est écrit en raison de ses heures " éviter une rupture de...

J'ai découvert que mon employeur nous a offert pour noël des objets volé à un fournisseur et refacturé a celui-ci via une dissimulation des biens par facture d'une prestation de service. si je porte plainte pour me...

Je vous joins en copie un courrier à adresser à mon employeur qui a mis fin à mon contrat de travail verbalement sans autre forme.. la teneur est - elle correcte, en protection de les droits futurs ? l'employeur doit t-il me...

Lorsqu'un employeur prend en charge la cotisation itt, les ij/itt de la prévoyance versées en cas de maladie sont normalement entièrement soumis aux charges sociales. le salarié est donc lésé lors du reversement de ces ij...

J’ai signé un cdi en tant que cadre, mais mon employeur a rompu ma période d’essai le 11 avril. je suspecte que cette rupture soit abusive. je souhaite savoir s’il y a un délai légal pour saisir le conseil de prud’hommes concernant...

Suite à ma dernière demande où j'ai reçu une réponse très rapide j'ai oublié de spécifier dans ma demande que ma responsable dernièrement m'a fait une remarque concernant de travailler les jours fériés hors nous ne...