Démission Posée par grigri, il y a 3 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 3 ans - 2519 vues J'ai signée un cdi dans une association , les pep, pupilles, en temps que maitresse de maison, en finale ce métier ne me correspond pas du tout, je suis épuisée ayant 2 enfants et étant aidante familiale pour mon grand père... Consulter la réponse de
Maître Criniere |
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Je souhaiterais savoir plusieurs choses si je m absence pour aller à l échographie de ma femme enceinte : - est ce que j ai droit de m absence pendant quelques heures pendant mes horaires de travail si oui : - est ce que je serais... Consulter la réponse de
Maître berliner |
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Mon employeur m'a proposé une rupture conventionnelle ce matin avec des conditions que j'ai refusées. il m' a reçu à nouveau cet après-midi en maintenant ses propositions inacceptables pour moi. je suis cadre et... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Je souhaite vous poser trois questions liées à la problématique évoquée en objet: 1/ lors de l'entretien préalable, la représentante de l'employeur s'est présentée avec un projet de lettre déjà rédigé et orienté sur... Consulter la réponse de
Maître Javel |
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Je me retrouve dans une situation assez compliquée. en date du 27 avril j ai demandé à mon manager de me recevoir pour une demande de mutation au sein d un autre service dans la même structure. hors ce... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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A partir de lundi je vais devoir présenter un pass sanitaire à mon travail. mais je ne veux ni me faire tester régulièrement, ni me faire vacciner. je suis chef cuisinier et mon employeur n'a qu'une seule solution à me proposer :... Consulter la réponse de
Maître Javel |
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Chomage partiel Posée par nanard 72, il y a 5 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 5 ans par nanard 72 - 2283 vues Je suis en confinement,et mon usine est fermée je voudrai savoir comment je perçois mon salaire et combien je vais etre payé sachant que je suis au smic... Consulter la réponse de
Maître SALMON |
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Une procédure de liquidation judiciaire a été ouverte à l'encontre de mon entreprise pendant que j'ai été en congé maternité. suite à la fin de mon congé maternité, le liquidateur m’informe que l’ags peut payer : - mes... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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Fonctionnaire territorial, mon employeur exige un certificat d'aptitude à la reprise du travail afin d'accepter mes congés payés suite à mon arrêt maladie de trois semaines. est ce légal ? sachant que mon médecin refuse de me... Consulter la réponse de
Maître Lasfer |
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Je suis actuellement consultant 22/09/2014 (1 an et 1mois d'ancienneté). j'ai été embauché en tant que consultant junior engineer : - cdi - cadre - position 1.2 - coefficient 100 - modalité 2 (contrat 35h plus ou moins... Consulter la réponse de
Gutierrez |
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Urgent Posée par Morgane, il y a 9 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Morgane - 5856 vues Actuellement embauche depuis un mois, mes heures supplémentaires sont payées au black est ce légal ?! que puis je faire ? de plus, elles ne sont pas déclarées dur ma fiche de paie... j'ai un contrat de 35:00 par semaine, avec... Consulter la réponse de
Maître BARDY |
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Mon avocat a fait une demande d'un certificat de non pourvoi, dans quel délai aura-t-il une réponse ? j'habite en charente maritime (17) très utile pour conclure une succession qui dure depuis 9 ans... Consulter la réponse de
Maître LE DILY |
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J'ai été mis à pied pour mesure conservatoire en date du 8/02. je précise contester les faits reprochés. j'ai été convoqué à un entretien préalable au licenciement le 19/02 durant lequel la drh m'a indiquée avoir... Consulter la réponse de
Maître MATHIAUD |
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Renseignement Posée par Lauraine, il y a 3 semaines dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 3 semaines par Lauraine - 574 vues Je suis de nationalité hors union européenne avec un titre de séjour belge mais malheureusement l'entreprise qui a retenu ma candidature en france refuse de poursuivre disant que le préfecture de paris ne m'autorise pas à... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Conclusions Posée par Popo, il y a 4 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 4 ans - 2439 vues Je dois rédiger mes conclusions dans un dossier de discrimination, racisme, harcèlement moral et sexuel, diffamation publique au travail et manquements à l'obligation de sécurité de résultat. j'ai travaillé durant 5 ans... Consulter la réponse de
Maître DIABATE |
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J'ai signé mon cdi le 02 mars 2022, mon père a décédé le 14/04/22 et j'ai pris les 3 jours ouvrés 15, 19 et 20 avril. car le 18 avril c'était un lundi de pâques. après en juin j'ai eu un arrêt maladie de 5... Consulter la réponse de
Maître BERNARD |
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Concessions réciproques Posée par Rom, il y a 4 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Rom - 2638 vues Je voudrai des éclaircissements quant à la notion de concessions réciproques. sans aucune notion de droit et sans délai de réflexion, j'ai signé une transaction blindée de clauses (non divulgation etc). mon employeur tenait à... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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Suite à un accident du travail, la médecine du travail à fait, il y a un mois, une demande de reclassement pour inaptitude à mon employeur. ce dernier n'y a toujours pas répondu. on me dit que s'il n'y a pas de... Consulter la réponse de
Maître Moulin |
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L'employeur peut-il refuser de nous fournir tous les documents de fin de contrat si nous lui devons un trop perçu d'argent ?... Consulter la réponse de
Maître Javel |
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Mon homologation est réputée acquise le 21/11/18 et j aimerai savoir le délai pour mon solde de tout compte en sachant que je suis en indemnités journalières jusqu au 14/12/18 est ce que cela joue cordialement... Consulter la réponse de
BOUBETRA |
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J'ai posté mon problème avant ,mon employeur m'a proposé une rupture conventionnel sans motif réel, après mon refus il m'a envoyé un avertissement pour des taches "mal faites ". j'ai contesté et argumenté... Consulter la réponse de
Maître CARATIS |
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Je suis actuellement en arrêt de travail suite à un accident de travail survenu le 6/02/2024. j'ai reçu ce jour, 18/03 une convocation à un entretien préalable avant licenciement pour faute lourde, qui me notifie une mise à pied... Consulter la réponse de
Maître Tricaud |
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Maître, dernier message sur le forum. mon employeur cherche manifestement à m’impressionner et m’a menacé de me convoquer à un entretien avec la drh. or, je n’ai reçu aucune convocation formelle, ni par écrit ni par mail, et aucune date ne... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Directrice lva Posée par Elise, il y a 2 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 2 ans - 1741 vues Je vais devenir directrice d'un lieu de vie et d'accueil sans convention collective. est ce que je peux avoir un forfait jour du code de l'action sociale et des familles ?... Consulter la réponse de
Maître Lakabi |
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Je souhaiterais connaître le délais de prévenance suffisant pour une mutation permanente dans un autre département (dom tom inclus) entrainant donc un déménagement. je viens de prendre connaissance de mon contrat de travail pour un... Consulter la réponse de
BOUBETRA |
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Pouvez vous svp m'aider! j'étais sous contrat cdd de 11 mois, durant lequel j'ai travaillé 1 mois et mis au chômage partiel pour 10 mois. -> est-ce que le chômage partiel est pris en compte dans le calcul de la prime... Consulter la réponse de
Maître Dulac |
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Partie adverse Posée par Rémy, il y a 4 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Rémy - 2251 vues Je suis dans une procédure prud’homale avec mon ancien employeur, auteur de plusieurs fraudes à la loi, falsifications etc entourant la rc et la transaction conclues lors de mon départ. cependant, il reste pile poil un mois avant... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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Je travaille en tant que freelance (autoentrepreneur) pour une société pour laquelle je suis payée à l'heure. cette société et moi nous sommes mises d'accord sur les grandes lignes du poste il y a 1 an, par email. nous... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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Les faits : j'ai signé un cdd le lundi 04 novembre et commencé à travailler le même jour. les horaires sont du lundi au vendredi, de 07 heures à 15 heures. la période d’essai est de 15 jours. la responsable... Consulter la réponse de
Maître Tricaud |
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Contrôle urssaf Posée par Corinne 64, il y a 2 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 2 ans par Coco - 2269 vues Je suis gérante non salariée de ma micro- entreprise (1 seul salarié). je viens d'apprendre que je vais avoir un contrôle urssaf sur place début novembre. je ne sais pas sur combien d'années en arrière il veut... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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