Je suis actuellement en congé maternité et mon employeur me demande de le rencontrer pour que je me fasse assermenter. suis je obligée d’accepter cette assermentation ?... Consulter la réponse de
Maître V. de Chastellier |
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Je travail actuellement dans un magasin espace culturel l ou on vend des livres, dvd, cd.... mon employeur a pris la décision de fermer. le magasin appartient a un groupe, je voudrai savoir si je suis obligé d'accepter un... Consulter la réponse de
brice |
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Je suis consultante, et l'entreprise "client" souhaite m'embaucher. mon entreprise m'a dit que c'est interdit, mais je ne retrouve pas explicitement de référence dans mon contrat de travail. je voulais savoir... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Harcèlement moral au travail Posée par linottine, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par linottine - 3647 vues Je suis salariée depuis deux ans dans une entreprise, et depuis 1 an j'ai une nouvelle directrice (mon n+1) qui me fait subir un harcèlement moral depuis plusieurs mois. j'ai donc avertis le drh et la dg de mon statut et... Consulter la réponse de
Maître BALA-GRODET |
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J'ai posé ma démission fin novembre 2019. dans celle-ci, je demandais à raccourcir mon préavis au 10 janvier (la convention indique un préavis de 3 mois). j'ai reçu un mail de la drh m'indiquant que la société me... Consulter la réponse de
Maître SALMON |
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Salarié depuis le 4 septembre fin de période d’essai le 4 novembre annonce de ma grossesse le 13 novembre j’ai été licenciée le 27 novembre avec plusieurs avertissements - abandon de poste (non justifié) avant la fin de période... |
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Cela fait 4 mois exactement que mon dernier employeur ne m'a pas remis d'attestation pole emploi, certificat travail,solde de tout compte, comme j'avais une mutuelle entreprise, je n'ai pas été prévenue de la... |
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Litige avec un ancien directeur escroqueries sur fiche de paye puis je recuperer mon argent? merci a c vous... |
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Je suis actuellement psychologue clinicienne remplaçante dans le cadre d'un congé maternité depuis fin août 2019 jusque début janvier 2019. j'ai signé un contrat de remplacement où une clause de non concurrence est... Consulter la réponse de
Maître Maury |
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Je suis actuellement en cdi de 11h, là où je suis on manque de lumière (soit 50% des ampoules ont grillés) mais l’entreprise est en restriction budgétaire. je suis myope et ça me fatigue énormément (maux de tête). je veux partir... Consulter la réponse de
Maître SALMON |
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Suite à une réunion qui ne s'est pas très bien déroulée, mon employeur m'a renvoyée chez moi pour la journée. dois-je partir? rester? dois-je informer quelqu'un? faire un courrier? vais-je perdre ma journée de... Consulter la réponse de
Maître BALA-GRODET |
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Refus de contrat de travail Posée par Fatima, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Maître Nabet - 2283 vues J'ai travaillé pendant 4 mois dans un hôtel comme femme de chambre, la société m'a fourni mes documents mais elle refuse de me remettre mon contrat de travail, j'ai fait plusieurs tours sur place sans succès et cela... |
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Les débats étaient clos et nous devions patienter pour le délibéré mais pendant que les débats étaient clos j’avais envoyé un mail à la partie adverse en lui disant le fond de mes pensées sans insultes ni menaces bien évidement. le... Consulter la réponse de
Maître BALA-GRODET |
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Mon employeur a commencé une procédure de licenciement : il a respecté les délais et le format de la convocation à l'entretien préalable à un éventuel licenciement. j'ai mon entretien avec lui la semaine prochaine est ce... |
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Comment casser un cdi Posée par So, il y a 6 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 6 ans - 4145 vues Mon mari veut partir de la boîte ou il travaille en tant que plâtrier peintre il est en cdi... Consulter la réponse de
Maître SCHWARZENBERG |
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Motif de licenciement Posée par T.DELAHAYE, il y a 6 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 6 ans par T.DELAHAYE - 3486 vues Pendant mon entretien préalable, il m'a été reproché divers choses, et parmi celle ci les mauvais résultats de mon rayon. je me suis défendu en faisant remarqué que mes marges étaient bonnes avant de subitement baisser en... Consulter la réponse de
Maître BALA-GRODET |
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Je voudrais savoir si quelqu'un connait l article r1454-28 car j ai gagné au prudhommes et il marque que le présent jugement est exécutoire à titre provisoire dans la limite de 9 mois de salaire fixe à( somme )la moyenne des... Consulter la réponse de
Maître Christel BRANJONNEAU |
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Arrêt abusif de mon stage Posée par Guillaume, il y a 6 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 4 mois par Virginie - 2691 vues Mon entreprise d'accueil de stage a souhaité arrêter mon stage sans me concerter et sans me donner de raisons précises. bien que j'ai souhaité m'entretenir avec ma tutrice de stage pour connaitre les raisons... |
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J'ai était licencier pour faute grave.en bref je voulais être licencier donc j ai arrêter d'aller à mon travail.il c'est passer 1 mois entre mes abscences et la date de mon licenciement. lorsque j'ai reçu mon solde de tout compte j ai... |
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Démission et 13ème mois Posée par HPN, il y a 6 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 6 ans - 4444 vues J'ai posé ma démission mais il est stipulé sur mon contrat que j'ai droit à un treizième mois. il tombe chaque année au mois d'aout. est ce qu'il y a un texte que je peux montrer à mon patron pour prouver... Consulter la réponse de
Maître SALMON |
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J'ai une question juridique autour de ma démission de mon poste du travail. j'ai démissionné de mon poste actuel et j'ai passé toute la période de préavis mais mon... |
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Je suis en mise à pied à titre conservatoire depuis le 03/04 et l’entretien préalable au licenciement c’est jeudi 11/04 à 14h. sauf que ce matin j’ai envoyé ma démission. la procédure de licenciement s’annule t’elle ? merci de vos... Consulter la réponse de
Maître ZAKRAOUI |
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Sanction abusive Posée par YAYA, il y a 6 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 6 ans - 2925 vues S, je viens à vous aujourd'hui dans une affaire d'injustice, cela reste très vague alors je vais développer. il y a 2 mois de cela j'ai été accusé de harcèlement par 2 collaborateurs, la personne 1 m'a... Consulter la réponse de
Sam Zarouali |
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Dans un nouveau contrat de travail qu'une ssii informatique franÇaise me propose pour me faire travailler chez ses clients, existent trois articles pour se protÉger de la concurrence dans lesquels cette ssii exige le... Consulter la réponse de
Maître Gervais |
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Proposition de rc Posée par LILI, il y a 6 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 6 ans par LILI - 3639 vues Ma drh m'a fait part courant décembre, de manière informelle, sans rdv ni convocation, c'est à dire à la sortie d'une réunion, qu'il faudrait que je pense à une reconversion professionnelle, me reprochant des... Consulter la réponse de
Maître Gervais |
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Changement de portefeuilles Posée par LM92RGC, il y a 6 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Maître charbonnier - 5371 vues Je suis responsable grand comptes dans un organisme de formation depuis 11 ans. a ce titre, je gère un portefeuilles de clients dits grands comptes. j'ai annoncé en mai dernier à mon employeur ma 1ère grossesse. avant mon... |
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L'entreprise m'a proposé un avenant a signer qui augmente mon salaire (le nao)mais j'ai peur de perdre mes acqui en signant car il m'ont proposé de signer également une nouvelle fiche de poste que j'ai refusé de... Consulter la réponse de
GOLHEN |
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J ai 57 ans,je travail dans cette entreprise depuis 29 ans et 6 mois. je travail dans une entreprise de plus de 1000 employés.convention collective commerce de gros .mon employeur me propose une rupture conventionnelle,sachant que... Consulter la réponse de
Maître legros |
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Mon mari travaille depuis 1978 dans une entreprise d'usinage sous la convention collective des mensuels des industries métallurgiques du rhône. l'entreprise compte 4 salariés et n'est pas soumis à la législation des... Consulter la réponse de
Maître CHARROIN |
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Reclassements Posée par Franck, il y a 6 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Franck - 3157 vues Je suis routier de nuit et ma société de transports n'a plus de travail à me donner. j'ai refusé de modifier mes horaires car il y aurait eu une perte de salaire. elle m'a fait 2 propositions de reclassements par... Consulter la réponse de
Maître Cabinet Fingerhut |
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