Calcul d’ancienneté Posée par Simon, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Maître PETSOKO - 361 vues Avec la rupture conventionnelle, la date de la rupture est le 20 septembre. est-ce que le mois de septembre est compté 1 mois ou 0mois dans l'ancienneté ? par example: entrée : 1er août 2024 départ : 20 septembre 2024 |... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Notre cse (d'une entreprise privée de plus de 50 salariés) demande aux salariés de fournir leur salaire exacte afin de pouvoir bénéficier des chèques vacances. le montant des chèques vacances est en effet proportionnel au... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je viens vers vous car je vois le médecin du travail demain pour officialiser une mise en invalidité cat 1 a 66% avec changement de taux de travail puisque jusqu’a aujourd'hui j'étais a temps plein. mon employeur veut me... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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J'ai remarqué aujourd'hui que sur mon bulletin de salaire le nom de mon emploie avait changé sans que je ne signe quoi que sois. en décembre 2024 l'intitulé de mon emploie était « opérateur cariste » mais depuis janvier 2025 c'est... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Suppression d’un client Posée par axelab, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par axelab - 549 vues Je suis commercial au sein d’une pme. ma direction a décidé du jour au lendemain de me retirer un client sous prétexte que celui-ci ne fait pas parti de mes attributions. je m’explique, je commercialise des produits à dents, kasher... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Litige entre associés Posée par Jéjé, il y a 1 mois dans Travail 8 réponses dont la dernière il y a 1 mois - 1147 vues Je rencontre actuellement un problème avec mon associé. nous nous sommes associés en décembre 2021 car j'avais besoin d'un investisseur pour pouvoir faire mon activité de marchand de bien mon associé était mon client... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Après 10 ans en cdi , je ne me sens pas epanouie j'aimerai démissionner car mon employeur n'accorde pas de rupture conventionnelle je sais que je n'aura pas d'indemnité de fin de contrat, ni de droit au chômage... Consulter la réponse de
Maître DIARRA |
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Actuellement en recherche d'emploi, je suis en train de m'inscrire à un mastère en école de commerce en alternance pour sécuriser ma situation. je continue à chercher un emploi en cdi en parallèle. bien entendu, si je... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Après la fin de mon cdd qui n’a pas été renouvelé sur le choix de mon ancien employeur, dont l’annonce de ce choix a été faite au dernier moment, ce dernier continue de me demander des informations sur des dossiers par messages... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Reprise Posée par Alexandra17?, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Alexandra17? - 411 vues Mon mari a été arrêté du 17 février à ce jour suite à un infarctus n oublions pas de préciser qu'il a porté plainte contre son directeur régional pour harcelement. mi mai il a eu son directeur france au téléphone pour lui... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Je me permets de vous solliciter concernant ma situation actuelle. je suis titulaire d’un titre de séjour “salarié” délivré par la france, déjà renouvelé en 2023 sur la base d’un contrat de travail à durée indéterminée (cdi) avec... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Cdi à monaco Posée par Nolimit@877.com, il y a 2 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par anonyme504 - 640 vues Je suis actuellement titulaire d’un titre de séjour 'passeport talent' en france. j’ai reçu une offre d’embauche en cdi auprès d’une société basée à monaco. je résiderai toujours en france et resterai rattaché fiscalement... Consulter la réponse de
Maître KAYEMBE |
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1. notification de mise en disponibilité : le 11 décembre 2023, j'ai été informée par le centre ministériel de gestion (cmg) de lyon de ma mise en disponibilité d'office pour une durée de 18 mois, sans avoir demandé cette... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Forfait jour Posée par Justine75008, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 419 vues Dans le cadre du forfait jour le drh de mon entreprise indique que du coup on est amené à travailler sur une plage horaire de 00h01 à 23h59 est ce normal ? en effet nous étions tous cadre à 35h mais bon nous faisions évidemment... Consulter la réponse de
Maître BALONGA |
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Ma carte de séjour à expiré mon employeur m'informe que je serai licencier bientôt ma question est de savoir si j'aurais droit à une indemnité forfaitaire de 3 mois lié à mon licenciement où je n'aurai rien mais en... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Jours fériés Posée par Nath60, il y a 1 mois dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 1 mois - 707 vues Mon employeur nous fait rattrapper les jours fériés, le lundi 9 juin étant férié nous devons effectuer nos 35h les 4 jours suivant. Évidemment sur la note de service il est écrit en raison de ses heures " éviter une rupture de... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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J'ai découvert que mon employeur nous a offert pour noël des objets volé à un fournisseur et refacturé a celui-ci via une dissimulation des biens par facture d'une prestation de service. si je porte plainte pour me... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je vous joins en copie un courrier à adresser à mon employeur qui a mis fin à mon contrat de travail verbalement sans autre forme.. la teneur est - elle correcte, en protection de les droits futurs ? l'employeur doit t-il me... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Lorsqu'un employeur prend en charge la cotisation itt, les ij/itt de la prévoyance versées en cas de maladie sont normalement entièrement soumis aux charges sociales. le salarié est donc lésé lors du reversement de ces ij... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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J’ai signé un cdi en tant que cadre, mais mon employeur a rompu ma période d’essai le 11 avril. je suspecte que cette rupture soit abusive. je souhaite savoir s’il y a un délai légal pour saisir le conseil de prud’hommes concernant... Consulter la réponse de
Maître YAHIAOUI |
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Congés et rtt Posée par Voiture, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 367 vues Suite à ma dernière demande où j'ai reçu une réponse très rapide j'ai oublié de spécifier dans ma demande que ma responsable dernièrement m'a fait une remarque concernant de travailler les jours fériés hors nous ne... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je suis une jeune diplômée étrangère résidant en france avec un titre de séjour valide. j’ai signé un cdi avec une entreprise, et après avoir travaillé trois jours, on m’a informée que je n’avais pas l’autorisation de travail... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Dans un contrat d'essai de 2 mois dans un cdi signé le 18 mars ,r enouvelé le 18 , avril l'employeur m'informe de la fin de mon contrat le 31 mai après avoir travaillé du 19 au 31 mai en continu après la période... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je travaille comme animatrice en centre de loisir j ai demander une rupture conventionnel et qui a était accordé j ai un salaire lisse sur l année il m’ont payer 21 euros pour mon dernier salaire car il m ont déduit toute les deux... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Non paiement de la prévoyance Posée par Marie, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Maître BELIGHA - 672 vues J’ai été en arrêt de travail le 17 octobre jusqu’au 24 février , après une semaine de travail le 5 mars à été mis en place un mi temps thérapeutique 50% . je n’ai à ce jour jamais toucher le complément de salaire de la prévoyance... Consulter la réponse de
Maître DIARRA |
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à vous, j’ai un cdi depuis novembre 2023 en restauration. j’ai obtenue un titre de séjour pluriannuel de 4ans. j’habite actuellement à evian les bains. j’aimerais déménager à nîmes d’ici la fin de l’année. j’aimerais savoir si j’ai... Consulter la réponse de
Maître DIARRA |
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Je suis conducteur routier au forfait heures à 200 heures par mois. ce mois-ci j’ai effectué 210 heures, j’ai posé un jour de congé et il y’a trois jours fériés chômé. donc j’ai effectué 210 heures en 18 jours, comment vont être... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Responsable Posée par Voiture, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 396 vues Précédemment j'ai envoyé un message pour des renseignements concernant du harcèlement, ma responsable me dit sans arrêt que ma collègue arrive à effectuer plus de tâches que pour le nettoyage et me le fait comprendre lors de... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je viens poster ici en espérant avoir des éléments de réponses car je suis totalement perdue et dépitée, je m’explique : je suis en invalidité catégorie 1 depuis mai 2019. mon employeur a connaissance de cette invalidité depuis... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Aujourd’hui, on m’a proposé une rupture conventionnelle que j’accepte seulement si la procédure débute après l’obtention de mon nouveau titre de séjour : mon titre actuel d’un an expire en septembre et je déposerai ma... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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