MENU

Je suis avocat

Mon compte

Rechercher

Vous êtes avocat ?

Inscrivez-vous gratuitement !

Une question en droit du travail ?

Nos avocats vous répondent gratuitement

83%de réponse

Posez votre question...

Posez votre question

Domaine

Le titre de votre question

Le contenu de votre question

Je souhaite recevoir les réponses par email

Oui

En validant, vous acceptez les conditions générales d'utilisation d'Alexia.fr.

Communauté : Un forum est avant tout une communauté, il ne faut pas espérer obtenir de réponses des membres si vous ne cherchez pas vous-même à trouver des réponses pour eux. Nous encourageons donc nos membres à répondre en priorité à ceux qui ont répondu à d'autres membres en premier lieu.

Clarté : Il faut poster ces messages dans le thème le plus approprié. Il faut mettre un objet clair, il faut par exemple éviter "Urgent" ou "Besoin d'aide", qui ne donne aucune information quant au contenu de votre question. Vos objets doivent plutôt ressembler à cela : "Divorcer d'avec un étranger", ou "licenciement durant un congé maternité", par exemple. D'autre part, il faut éviter le style télégraphique ou le langage texto. Il est aussi préférable de se relire plusieurs fois, et de s'assurer d'avoir mis tous les éléments qui pourraient permettre à un membre de vous répondre avec précision. Si vous souhaitez obtenir une réponse précise à une question, Il faut éviter de polluer votre message avec de éléments qui n'apportent rien à la compréhension du problème, cantonnez-vous aux faits et aux dates. A l'inverse, si vous souhaitez discuter avec les autres membres de vos sentiments ou de vos expériences personnelles, les tribunes libres de chacun des domaines sont là pour ça.

Courtoisie : Quand un membre répond à votre question, il est préférable de le remercier. D'autre part, si vous estimer que la réponse qui vous a été fournie ne correspond pas à votre attente, ne reposez pas la même question dans un autre message, mais précisez votre demande dans le même message.

Vos filtres :

Travail

Ajouter un filtre

Précédent Suivant
Effacement fichier taj Posée par Ahcenahcen, il y a 3 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 3 semaines - 711 vues Récemment pour l'effacement de fichier taj , j'ai envoyer un courrier recommandé avec accusé de réception avec une lettre explicative au procureur de la république et un avis de classement sans suite et ma pièce... Consulter la réponse de Maître BALONGA

Avance salaire net négatif Posée par KIMIA, il y a 3 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 3 semaines - 568 vues Je suis salariée au sein d’une entreprise qui applique un système de régularisation des absences sur le mois suivant. suite à un arrêt maladie puis un congé maternité, mes absences ont été traitées de la manière suivante : les... Consulter la réponse de Maître BALONGA

Licenciement pour faute inexcusable Posée par Bass, il y a 3 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 3 semaines - 873 vues Je suis en arrêt accident de travail et j'ai eu de gros problème concernant le complément de salaire et subrogation versé par l'employeur, suite à ça on m'a suggéré de prendre un avocat pour engager une procédure au... Consulter la réponse de Maître KITENGE

Pratique illégal par l’entreprise Posée par Dede064, il y a 3 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 3 semaines - 820 vues Madame, monsieur, je suis salarié de l’entreprise les cars martin située à wissous en qualité de conducteur d’autocar en cdi à temps complet. depuis plusieurs mois, je constate un certain nombre de pratiques relatives à l’organisation du... Consulter la réponse de Maître KITENGE

Exécution d'un jugement prud'hommal Posée par MENFIN, il y a 1 mois dans Travail 11 réponses dont la dernière il y a 3 semaines par MENFIN - 2502 vues - le 10/10/25, j'ai été convoquée au conseil des prud'hommes suite à ma demande de liquidation de l'astreinte fixée pour stc rectifié non adressé (jugement du 09/06/23), à ma demande de dommages et intérêts et... Consulter la réponse de Maître KITENGE

Travaille d'été Posée par Anis, il y a 1 mois dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 3 semaines par Maître KITENGE - 724 vues On peut travailler durant les vacances d'été à 14 ans... Participer

Démission Posée par Laly, il y a 3 semaines dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 3 semaines par Maître KITENGE - 328 vues J’ai mon mari il veut demissioner il est en cdi depuis 2022 jusqu’à maintenant est-ce que quand on démissionne on touche une petite somme ou rien du tout parce que c’est à cause de son travail il veut démissionner ils lui mettent... Participer

Frais repas Posée par Xav.59, il y a 3 semaines dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 3 semaines par Xav.59 - 454 vues Je suis salarié dans le nettoyage et j ai dans le cadre de ma mission des déplacements qui sont loin de chez moi (plus 1 heure) ai je droit à me rembourser mes frais de repas... Consulter la réponse de Maître Assesso

Renouvellement de contrat Posée par Sophie, il y a 3 semaines dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 3 semaines par Maître KITENGE - 348 vues Est-ce qu un employeur a le droit de ne pas renouvelé un contrat mais de rechercher une personne en cdi pour le même poste ?... Consulter la réponse de Maître Assesso

Travail possible apres une retraite pour inaptitude? Posée par malore, il y a 3 semaines dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 3 semaines par malore - 474 vues Je suis ide libérale et j ai cessé mon activité en aout 2025 , agée alors de 64 ans. la carpimko m a proposé une retraite pour inaptitude en raison d une mauvaise fracture du bras droit et a commencé son 1er versement prstation... Consulter la réponse de Maître Assesso

Impayé de prestations professionnelles Posée par Louise75, il y a 1 mois dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 3 semaines par Maître DAUSSE - 757 vues Je suis auto-entrepreneur dans le secteur du nettoyage et j’ai travaillé pendant environ trois mois pour un client professionnel. ce client a mis fin à mes prestations mais il me doit toujours environ 5 000 € correspondant à ma... Participer

Procédure licenciement Posée par Oups, il y a 4 semaines dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 3 semaines par Maître DAUSSE - 823 vues J’ai été déclaré inapte à tout les postes sans reclassement dans l’emploi, j’ai reçu par lettre recommandée une convocation pour un entretien pour licenciement , mais je ne pourrais pas m’y rendre pour raison médical , puis je... Participer

Licenciement pour inaptitude Posée par Cyrille, il y a 4 semaines dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 3 semaines - 486 vues Je suis licencier pour inaptitude, quel sont les indemnités que je dois percevoir. par exemple mes congés payés me sont dû où pas... Consulter la réponse de Maître DAUSSE

Cp pour rendez-vous médical Posée par Putepute2345@, il y a 4 semaines dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 3 semaines par Maître DAUSSE - 462 vues Je suis en cdi intérim et mon interlocuteur me refuse une demie journée de cp en sachant que je n'ai pas de mission prévue le samedi après-midi. j'en ai fait part le lundi en ayant connaissance de mon planning(le vendredi... Participer

Intérimaire 18 mois Posée par Véro, il y a 4 semaines dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 3 semaines - 1070 vues Je suis en contrat intérimaire dans la même société en temps que manutentionnaire depuis bientôt 18 mois et l agence d intérim me dit que je vais devoir arrêter dans cette entreprise alors que j aime ce que je fais peux t on me... Consulter la réponse de Maître DAUSSE

Proposition cdd au lieu d’un cdi Posée par Dracaufeu, il y a 3 semaines dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 3 semaines par Dracaufeu - 440 vues J’ai postulé pour une offre d’emploi initialement en cdi (donc pour un besoin permanent). ma candidature a bien été retenue sur ce poste en janvier dernier. cependant quelques semaines plus tard je reçois un mail de la part de la... Consulter la réponse de Maître Assesso

Licenciement Posée par YSFCH, il y a 3 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 3 semaines par Maître KITENGE - 385 vues Je suis consultant dans une entreprise de conseil et je travail en mission chez un client depuis 3 ans. depuis 2 ans je fais des déplacement 2 semaines par mois sans arrêt. j'ai demandé a plusieurs reprises la réduction de la... Participer

Licenciement économique csp Posée par Mozz35, il y a 3 semaines dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 3 semaines - 627 vues Mon employeur m'a informé qu'il allait fermer l'activité (fin jui dans laquelle je travaille pour motif économique. il m'a dit à l'oral de poser tous mes congés n-1 (35 cp actuellement) avant fin mai sinon... Consulter la réponse de Maître KITENGE

Salariée cdi intérimaire Posée par Kimizcamélia, il y a 3 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 3 semaines - 466 vues Pouvez-vous me dire si une inaptitude temporaire au poste de travail, et une incompatibilité temporaire au poste de travail sont la même chose ou deux choses complètement différentes ? merci... Consulter la réponse de Maître KITENGE

Demande d’infos pour un potentiel licenciement économique Posée par Angelina, il y a 4 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 4 semaines par Maître KITENGE - 450 vues Notre employeur est passer en procès cela depuis des années pour des charges non payé à l’agence immobilière. ils on perdu, ils ont fait appeler et ils ont re perdue. ils doivent une très grosse d’argent env 500 000€. on a une... Participer

Salariée enceinte Posée par Kimizcamélia, il y a 4 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 4 semaines - 512 vues Je suis en cdi intérimaire et enceinte. suite à un rdv médecin travail, celui-ci a établi un avis d'incompatibilité temporaire à mon poste de travail avec possibilité de travail sur un autre poste. mon employeur m'a... Consulter la réponse de Maître KAYEMBE

Salariée enceinte Posée par Kimizcamélia, il y a 4 semaines dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 4 semaines par Kimizcamélia - 586 vues J'ai été déclarée en date du 16 mars en inaptitude temporaire à mon poste pour cause de grossesse. mon employeur ainsi que la médecine du travail m'ont conseillé de fournir un arrêt maladie afin d'avoir un minimum de... Compléter

Mi temps thérapeutique Posée par domdom, il y a 4 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 4 semaines - 431 vues Si je suis en arrêt temps plein pour accident du travail jusqu’au 17 mai et que mon médecin me prescrit une reprise à temps partiel thérapeutique à partir du 18 mai et que j’ai posee des congés à partir du 18 mai comment sa ce... Consulter la réponse de Maître DAUSSE

Arrêt de travail et remboursement pass navigo Posée par Zénon, il y a 2 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 4 semaines par domdom - 8949 vues Je suis en arrêt de travail depuis le 31 octobre (journée non travaillée). j'ai d'abord eu un arrêt de travail de deux semaines et à l'issue une prolongation de trois semaines jusqu'au 8 décembre. je ne... Participer

Licenciement économique Posée par Lilou, il y a 4 semaines dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 4 semaines par Maître DAHAN - 523 vues Une question à vous poser hier nous sommes passés avec mon patron au tribunal des commerçants pour un redressement judiciaire conclusion, il me maintiennent un mois de plus, mais ils doivent licencier une personne donc moi je... Participer

Indemnité retraite Posée par Oups, il y a 4 semaines dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 semaines par Maître KAYEMBE - 422 vues Je suis en retraite le 1 juillet 2026 et j ai 41 ans d’ancienneté en sachant que c’est la convention collective transport, est ce que vous pouvez me dire combien vais je toucher d’indemnités pour mon départ à la retraite ? . est ce... Participer

Badge aéroportuaire Posée par Ahcenahcen, il y a 4 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 4 semaines - 969 vues J'avais un classement sans suite défaut de permis j'ai reçu un refus de renouvellement de badge aéroportuaire a cause que je conduis avec un permis algérien mon permis algérien étant reconnu pour la conduite en france... Consulter la réponse de Maître KITENGE

Quitter l'armée Posée par Wogtdy2912!, il y a 4 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 4 semaines - 878 vues Je suis dans l'armée, et j'aimerais savoir comment quitter du fait de ma reprise d'étude. j'ai déjà sollicité le service compétent pour une éventuelle reduction de contrat mais en vain, cela a été refusé car il... Consulter la réponse de Maître DAUSSE

Renouvellement de titre de séjour travailleur temporaire avec le chômage Posée par KHALED471, il y a 4 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 4 semaines par Maître DAUSSE - 758 vues Mon contrat en cdd de 3 ans arrive à son terme le 31 août 2026. je suis actuellement titulaire d’un titre de séjour “travailleur temporaire” valable jusqu’au 30 octobre 2026. je suis activement en recherche d’emploi et mes... Participer

Micro-entreprise Posée par Question, il y a 4 semaines dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 4 semaines par Maître KITENGE - 961 vues Je viens de créer une micro-entreprise en france en dec 2025 et j’ai opté pour le versement libératoire de l’impôt sur le revenu. or, cette option est soumise à une condition de revenu fiscal de référence (rfr) n-2, qui ne doit pas... Participer

Une question en droit du travail ?

Nos avocats vous répondent gratuitement

83%de réponse

Posez votre question...

Avocats les plus actifs

1

Maître xavier DAUSSE

Maître xavier DAUSSE

289 problèmes résolus*

2

Maître Bokota Tommy KITENGE

Maître Bokota Tommy KITENGE

142 problèmes résolus*

3

Maître Abraham Assesso

Maître Abraham Assesso

83 problèmes résolus*

4

Maître Farouk Er-razki

Maître Farouk Er-razki

35 problèmes résolus*

5

Maître Yann Quillevere

Maître Yann Quillevere

31 problèmes résolus*

* Durant les 60 dernièrs jours

Une question en droit du travail ?

Les avocats vous répondent gratuitement

Posez votre question

Questions résolues

Accident de travail et droit aux congés payés

En accident du travail depuis le 06/04/20 ou j'avais acquis 30 jours de congés payés non pris, le médecin conseil décide de consolider au...

Résolue par Maître SAGE

Licencier son assistante maternelle : Quelle procédure, après son congé de maternité ?

Je veux licencier mon assistante maternelle 10 semaines après son retour de conge maternité. soit le 30 aout ai je la possibilité de lui donner de...

Résolue par Maître HUE

Contestation d'un licenciement : Quels sont les délais pour agir ?

Je suis salarié protégé et suite autorisation de licenciement et après un recours hiérarchique, je me trouve devant le tribunal administratif pour...

Résolue par Maître MATCHINDA

Mon avocat ne respecte pas les diligences convenues : Que puis je faire ?

Victime d’harcèlement dans mon ancienne entreprise et n’ayant pas pu le résoudre après plus de 2 ans de processus interne à l’entreprise (recours...

Résolue par Maître BALA-GRODET

Les dernières fiches pratiques de nos avocats en droit du travail

Salarié protégé : transférer des emails confidentiels peut justifier un licenciement

Les représentants du personnel bénéficient d'une protection particulière contre le licenciement. cette protection

Par Maître CHARTUS

OK

alexia

TROUVEZ VOTRE

AVOCAT

Veuillez patienter, nous recherchons les avocats pouvant vous assister pour votre procédure.

Alexia.fr est un annuaire d'avocats, édité par la société Jurisystem, au service des particuliers et des entreprises.
Trouvez l'avocat qui vous convient.

SUIVEZ-NOUS

A PROPOS D'ALEXIA.FR

Plan du siteCGUConfidentialitéMentions légalesGérer les cookiesInformation sur les cookiesContactEspace presse

Vous êtes avocat ?

Inscrivez-vous gratuitement et développez votre clientèle !

Créer mon compte

DOMAINE D'ACTIVITE

Union européenneInternationalFiliationSuccessions Dommage corporel Urbanisme AssuranceEntreprises en difficultéSurendettementBail commercialSociétés Banque et crédit PénalAdministratifPropriété intellectuelleFiscal Changement d'état civil Droit des étrangers Famille & Personnes ConsommationCommercialSantéSécurité socialeEnvironnementRuralNouvelles technologiesSportTransportsAssociations et fondationsDivorce Immobilier Travail Permis de conduire

Avant d'accéder à Alexia.fr

Tout accepter

Personnaliser

Tout refuser

Nécessaire (Non modifiable)

Les cookies nécessaires contribuent à rendre un site web utilisable en activant des fonctions de base comme la navigation de page et l'accès aux zones sécurisées du site web. Le site web ne peut pas fonctionner correctement sans ces cookies.

Oui Non

Marketing

Les cookies marketing sont utilisés pour effectuer le suivi des visiteurs au travers des sites web. Le but est d'afficher des publicités qui sont pertinentes et intéressantes pour l'utilisateur individuel et donc plus précieuses pour les éditeurs et annonceurs tiers.

Liste des cookies marketing utilisés :

En savoir plusGoogle Analytics

Nom : _gat* | __utm* | _ga* | _gid

Objet : Avec Google Analytics, nous mesurons comment vous utilisez nos sites, comment vous avez trouvé notre site et si vous rencontrez des erreurs. Nous utilisons ces données pour améliorer notre site.

Information complémentaire : Google peut stocker ou utiliser une partie ou l'ensemble des cookies ou technologies similaires dans votre navigateur, appli ou appareil aux fins décrites ci-dessus. Pour gérer la manière dont les cookies sont utilisés, y compris pour refuser l'utilisation des cookies à certaines fins, consultez g.co/privacytools. Vous pouvez aussi gérer les cookies dans votre navigateur (certains navigateurs pour appareils mobiles sont toutefois susceptibles de ne pas proposer cette option). Certaines de ces technologies peuvent être gérées dans les paramètres de votre appareil ou appli.
Découvrez plus en détail comment Google traite les informations personnelles : Cliquez-ici.

Période de stockage : Maximum 12 mois

En savoir plusGoogle Tag Manager

Nom : _dc_gtm_UA* | _gcl*_sc*

Objet : Avec Google Tag Manager, nous pouvons placer et gérer d'autres cookies sur le site web.

Information complémentaire : Google peut stocker ou utiliser une partie ou l'ensemble des cookies ou technologies similaires dans votre navigateur, appli ou appareil aux fins décrites ci-dessus. Pour gérer la manière dont les cookies sont utilisés, y compris pour refuser l'utilisation des cookies à certaines fins, consultez g.co/privacytools. Vous pouvez aussi gérer les cookies dans votre navigateur (certains navigateurs pour appareils mobiles sont toutefois susceptibles de ne pas proposer cette option). Certaines de ces technologies peuvent être gérées dans les paramètres de votre appareil ou appli.
Découvrez plus en détail comment Google traite les informations personnelles : Cliquez-ici.

Période de stockage : Maximum 12 mois

En savoir plusGoogle Ads

Nom : _dc_gtm_UA* | _gcl*_sc*

Objet : Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Google et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.

Information complémentaire : Google peut stocker ou utiliser une partie ou l'ensemble des cookies ou technologies similaires dans votre navigateur, appli ou appareil aux fins décrites ci-dessus. Pour gérer la manière dont les cookies sont utilisés, y compris pour refuser l'utilisation des cookies à certaines fins, consultez g.co/privacytools. Vous pouvez aussi gérer les cookies dans votre navigateur (certains navigateurs pour appareils mobiles sont toutefois susceptibles de ne pas proposer cette option). Certaines de ces technologies peuvent être gérées dans les paramètres de votre appareil ou appli.
Découvrez plus en détail comment Google traite les informations personnelles : Cliquez-ici.

Période de stockage : Maximum 3 mois

En savoir plusBing

Nom : MSCC | MUID | MUIDB | SRCHD | SRCHHPGUSR | SRCHUID | SRCHUSR | _uetsid

Objet : Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Bing et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.

Période de stockage : Maximum 3 mois

En savoir plusFacebook

Nom : _fbp* | _fbc*

Objet : Ces cookies permettent d'afficher des annonces publicitaires personnalisées (ciblage et reciblage publicitaire), mesurer l’efficacité de nos campagnes Facebook et analyser le fonctionnement du site.

Période de stockage : Maximum 3 mois

En savoir plusReddit

Nom : _rdt_*

Objet : Ces cookies sont utilisés par Reddit pour suivre les conversions et mesurer l'efficacité des campagnes publicitaires diffusées sur la plateforme Reddit. Ils permettent également de recibler les utilisateurs ayant visité le site afin de leur proposer des publicités plus pertinentes.

Période de stockage : Maximum 3 mois

Oui Non

Paramétrer les cookies

Enregistrer