Référé prud’hommes Posée par Eric56, il y a 6 jours dans Travail 1 réponse, il y a 6 jours - 434 vues Pour rouvrir les débats il faut attendre le délibéré ? merci pour vos réponses... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Je suis fonctionnaire. mon employeur souhaite mettre en place une charte de déontologie pour l'ensemble des agents du service. après lecture de la charte, il n'y a quasiment que des obligations et aucun droit pour les... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Je bénéficie d’un statut cadre au sein de mon entreprise, que j’ai intégrée il y a un an et demi. je viens de réaliser mon entretien individuel, dont le bilan est positif. cependant, le président m’a récemment convoqué dans son... Consulter la réponse de Maître Quillevere |
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Travail problème de paie Posée par Mel, il y a 6 jours dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 6 jours par Maître KAYEMBE - 386 vues Mon contra de travail dit mensualiser a 151.67 par moi en février j'ai fait 178 normal que j'ai la même paie que d'habitude ?? j'aurai du être payer en heure supplémentaire ?? non merci de votre retour merci de... |
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Je me posais une question concernant l'interruption d'études, est ce que lorsqu'on interrompt ses études pendant plus de 2 ans, nous relevons forcément de la formation continue ? je suis tombée sur une note de la... Consulter la réponse de Maître Quillevere |
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Changement d'employeur Posée par Kiki, il y a 6 jours dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 6 jours - 506 vues J'ai déposé une demande d'admission exceptionnelle au séjour métier en tension. jai. obtenue un récépissé autorisé à travailler. mais maintenant je dois changer d'employeur avec un nouveau cdi est le même métier. est... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Je travail dans une entreprise de plasturgie en équipe, horraire de matin 5h00/14h00 et après midi 14h00/23h00,du lundi et vendredi , et 6 heures le vendredi . je n'ai pas de pose, ou très peu, quelques minutes si j'ai le... |
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Prud'homme Posée par Dora, il y a 7 jours dans Travail 1 réponse, il y a 7 jours - 447 vues Affaire au prud'homme. suite aux conclusions de la partie adversaire réceptionné le 9 mars. j'ai demandé le 10 mars, date de l'audience un report afin que la partie adverse et le greffe du tribunal reçoive mes... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Voila mon employeur m a appeler en.me demandant de baisser mon contrat qui ete de 130h car soi disant j ete en negatives . j ai senti comme une urgence j ai eu un peu peur de devoir toute ses heures et voulai pas d histoire. mais... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Prud'hommes Posée par Dora, il y a 7 jours dans Travail 1 réponse, il y a 7 jours - 386 vues Mon affaire traiter au prud'homme va être plaider. puis je insister lors de cette audience où mon affaire va être plaider ?... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Mise à pied à titre conservatoire (chose très commune dans cette entreprise). pour une durée de dizaine de jours, jours durant lesquels je ne suis pas payée. l'entreprise veut clairement pas que je revienne. j'ai un rdv... |
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L'employeur public hospitalier at-il le droit de ne pas verser la prime de service si je démissionne ou si je bénéficie d'une rupture conventionnelle... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Je souhaite solliciter votre aide concernant ma situation. j’ai dû me mettre en arrêt maladie à la fin du mois de décembre, pour des problèmes de santé graves, et je suis restée en arrêt jusqu’au 6 mars. ce jour-là, mon employeur... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Je suis mme torrÈs, je viens de terminer mon contrat en restauration comme serveuse, en cdd. la rh refuse de me verser la prime de précarité pour le motif qu’elle n’est pas versée en contrat saisonnier. la seule précision sur mon... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Je travaille en intérim pour la même entreprise utilisatrice depuis le 7 mars 2025. je précise que mes contrat se sont succédé sans coupure et pour le même motif d'accroissement d'activité. j'ai reçu un nouveau... |
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La moyenne des trois derniers mois n'a pas été réclamé au cph si bien que la requête en omission de statuer est contestable... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Contrat de chantier Posée par Riadh, il y a 9 jours dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 7 jours par Maître DAUSSE - 1741 vues Je vous permets de vous contacter, je voulais savoir si je peux élaborer un contrat de chantier pour mon futur salarié étranger sachant que mon entreprise est une sasu qui offre des conseils et des assistances en matière des... |
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Une maîtresse qui fait les petits déjeuner ainsi que les commandes se fait prendre des remarques car soi disant elle ne commande pas assez , le problème c'est qu elles veulent plus pour elles , ensuite elles disent qu il n... |
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Y a-t-il obligation depuis le 1/1/2025 de conclure un contrat de prévoyance pour le personnel salarié d'une collectivité locale ? le cas échéant, la possibilité de souscription doit elle être proposé à l'agent contractuel... |
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J ai un contrat à temps partiel , j ai demandé à mon employeur le passage en temps plein lors d un entretien. l employeur m a signifié que cela n etait pas possible cependant il m a informé qu une augmentation d heures tout en... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Imposable Posée par Oups, il y a 7 jours dans Travail 1 réponse, il y a 7 jours - 363 vues Je suis licencié pour inaptitude avec une prime de 25000 euros est ce imposable ? merci... Consulter la réponse de Maître Chaher |
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Je suis actuellement en alternance (contrat d'apprentissage) mais je ne continue pas mes études après. puis-je dans ce cas, obtenir la prime de précarité à la fin de mon cdd ?... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Démarche carpa Posée par Djafeline31., il y a 7 jours dans Travail 1 réponse, il y a 7 jours - 530 vues Maître j'aimerais savoir les démarches à faire car j'attends un paiement carpa depuis le 13 mars 2026 que le cabinet de mon avocat ont fait la demande de déblocage, a ce jour je reçois des réponses pas cohérente de la... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Référé prud’hommes Posée par Eric56, il y a 7 jours dans Travail 1 réponse, il y a 7 jours par Maître DAUSSE - 266 vues Je suis passé en référé prud'homal la semaine dernière. nous sommes en période de délibéré à l'heure actuelle. est-ce que l'employeur ou moi-même, si je ramène des pièces complémentaires à mon dossier, est-ce que le... |
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Prime de précarité Posée par Nicolas, il y a 7 jours dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 7 jours par Nicolas - 550 vues J'ai été embouché en cdd comme enseignant en ecole publique. ce cdd a été suivi de multiples avenants et s'est terminé le 31/01. un deuxième cdd a débuté (sans jour de carence), suivi là encore de plusieurs avenants. le... Consulter la réponse de Maître Quillevere |
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Droit du travail Posée par Laura, il y a 7 jours dans Travail 8 réponses dont la dernière il y a 7 jours par Laura - 883 vues Je suis actuellement en arrêt de travail depuis début octobre 2025 en raison d’un eczéma qui apparaît uniquement dans le cadre de mon travail. je suis responsable de ligne dans une usine de parfums et produits de toilette. le... Consulter la réponse de Maître DANHO |
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J’aimerais savoir si en ayant le titre de séjour recherche d’emploi et création d’entreprise je peux travailler dans un petit job étudiant pour subvenir à mes besoins le temps de trouver un emploi qui 1.corresponde à mon domaine... |
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Je suis titulaire d'une carte de séjour salarié pluriannuelle de 4 ans ( salarié toute la france). je souhaite recommencer mes études et de faire un mastère spécialisé en alternance de 1 an. est ce que c'est... |
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Contrat non signé Posée par Junior, il y a 2 semaines dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 8 jours par Junior - 2067 vues Je suis actuellement dans une entreprise pour un cdd de remplacement et l’échéance de mon contrat était au 26 mars dans un premier temps et il devait être poursuit par un autre cdd remplacement pour un congés maternité. j’ai... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
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Congés Posée par domdom, il y a 8 jours dans Travail 1 réponse, il y a 8 jours - 1148 vues En congé parental à 60% je travail lundi mercredi jeudi si je pose un rtt le lundi et un congé payé le mercredi est que je dois poser mon mardi... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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