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Rupture convetionnelle negociation Posée par ALAIN, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois par Maître KITENGE - 276 vues Mon employeur m’a informé qu’il souhaitait se séparer de moi rapidement. il me propose une rupture conventionnelle et se dit ouvert à la négociation. j’ai 4 ans et demi d’ancienneté dans l’entreprise. il m’a précisé qu’il disposait... Participer

Rupture d’une alternance jamais signée avec promesse d’embauche Posée par Maria, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois par Maître DAHAN - 399 vues Je suis étudiante étrangère en master en france et j’ai vécu une situation très difficile avec mon entreprise d’alternance. après un stage (avril–août 2024), j’ai reçu une promesse d’embauche pour commencer mon alternance en... Participer

Minima grille salaire cadre metallurgie Posée par Baptiste F, il y a 2 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 2 mois - 600 vues Je suis actuellement cadre f11 forfait jours avec une rémunération de 39360€ brut annuel soit en dessous du minima de la convention de la métallurgie (45 370€). je suis passé cadre en avril 2023 mais j'ai une expérience dans... Consulter la réponse de Maître WOLF

Harcelement moral vers une rupture. Posée par Arc en Ciel, il y a 2 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 2 mois - 686 vues Je suis assistante comptable, en poste depuus 2021. jai 65 ans, jai des moments dure au sujet de troubles de memoire et deficit d attention. cette situation a genere une serie de harcelement au travail, dont je ne peu pas prover ni... Consulter la réponse de Maître DIARRA

Est-il possible d'obtenir de l'employeur le paiement du solde de tout compte en Posée par Nathy82, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois - 471 vues Mon employeur est au bord d'une procédure collective. il a décidé de licencier des salariés. une rupture conventionnelle m'a été proposée mais je crains de ne jamais percevoir les sommes dues au titre de la rupture. en... Consulter la réponse de Maître DIARRA

Modalités calcul congés payés Posée par Fed, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois par Maître KITENGE - 399 vues Je suis infirmière et travaille en cycle (4 jours travaillés, 7 jours repos, 3 jours travaillés, un repos, 3 jours travaillés,3 repos) l'employeur veut me faire poser en congés annuels les jours de repos qui précèdent le cycle... Participer

Mesure de représaille à l' activité syndicale : est-ce une entrave ? Posée par dali, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois - 444 vues Je suis représentant du personnel et aussi délégué syndical dans une petite entreprise. mon employeur me refuse une évolution dans la grille salariale en vigueur dans l'entreprise. les motifs invoqués sont fallacieux et de... Consulter la réponse de Maître KITENGE

Cc66 et congés trimestriels Posée par Fan, il y a 2 mois dans Travail Aucune réponse pour le moment - 389 vues Notre employeur nous annonce que nous perdons un jour de ct si nous avons un arrêt maladie durant le mois. il part du principe que 15 jours de travail =1ct et 30 jours 2ct. les arrêts maladies (à partir d'un jour) vienne... Répondre

Délai entre contrat intérim et cdi Posée par camillepetit, il y a 2 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 2 mois - 467 vues J'ai fini ma mission en intérim le 31/10/2025, mon cdi a commencé le 03/11/2025. est ce qu'il y aura assez de temps pour que je touche mes ifm?... Consulter la réponse de Maître WOLF

Ssiap 2 Posée par Sylvano77, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois - 445 vues Je travaille seul dans un pc sécurité avec ssi, gestion des alarmes et autres rondes à effectuer en extérieur. mon patron me paie en tant que ssiap 1. j'ai mon diplôme de ssiap 2 ( ched de poste sécurité incendie ) qu'il... Consulter la réponse de Maître Javel

Refus congé supplémentaire enfant Posée par 2Jumelles., il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois - 417 vues J' ai été embauchée en cdd à temps partiel en avril 2017, maman de jumelles de dix ans maintenant, j ai aujourd'hui 52 ans. mon employeur vient d apprendre la loi pour les congé supplémentaire par enfant et vient de les... Consulter la réponse de Maître WOLF

Fin cdd Posée par Gisèle, il y a 2 mois dans Travail Aucune réponse pour le moment - 381 vues Je suis agent contractuel dans la fonction public . mon cdd de 3ans arrive a sa fin d'ici trois mois et je ne souhaite pas renouveller mon contrat pour raison personnel. j'aimerai avoir le droit a mon chômage des la fin de mon... Répondre

Rupture conventionnelle Posée par enzojade#4, il y a 2 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 2 mois par enzojade#4 - 456 vues Je suis actuellement en arrêt de travail pour accident de travail et celui ci se termine demain, lorsque cette accident s est produit mon patron très mécontent m'a dit tempi pour toi on fait une rupture conventionnelle tu sais... Consulter la réponse de Maître WOLF

Ssiap 2 Posée par Sylvano77, il y a 2 mois dans Travail Aucune réponse pour le moment - 365 vues Je travaille seul dans un pc sécurité avec ssi, gestion des alarmes et autres rondes à effectuer en extérieur. mon patron me paie en tant que ssiap 1. j'ai mon diplôme de ssiap 2 ( ched de poste sécurité incendie ) qu'il... Répondre

Cdi à 35h mais payée uniquement pour les heures effectuées, c’est normal ? Posée par Coeur de soignante, il y a 2 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 2 mois - 1263 vues Je suis aide-soignante à domicile depuis août 2025. mon employeur exerce sous le statut d’auto-entrepreneur (il ne s’agit donc pas d’une activité libérale). mon contrat de travail en cdi mentionne une durée hebdomadaire de 35... Consulter la réponse de Maître KITENGE

Démission pendant la mise à pied conservatoire Posée par Nicou0809, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois - 955 vues Je veux démissionner pendant mise à pied conservatoire pour faute grave. et je crois qu'il aura un licenciement. est ce que le motif de licenciement sera sur mon attestation france travail ?... Consulter la réponse de Maître KITENGE

Rtt, journée de solidarité et arrêt maladie Posée par Caillot, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois - 481 vues Dans l'entreprise dans laquelle je travaille, le lundi de pentecôte, l'entreprise nous décompte un rtt en guise de journée de solidarité. de ce fait nous participons bien à la journée de solidarité par la suppression... Consulter la réponse de Maître WOLF

Discrimation au sein d'une pme Posée par Audrey, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois par Maître WOLF - 413 vues 20 ans dans la même société en tant que comptable. régime de 35 heures. pme de 10 personnes, nous avons toujours rattrapé nos heures supplémentaires en congés (atelier et administratif confondus). ma société a été rachetée en 2022... Participer

Solde de tout compte Posée par Caroline, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois - 457 vues J'ai travaillé 3 ans en cdi. aide a domicile. l'employeur stop le contrat. j'ai touché 259 eur est ce normal.( indemnités de licenciement) bien cordialement... Consulter la réponse de Maître KITENGE

Modulation de contrat et démission Posée par RGPD, il y a 2 mois dans Travail Aucune réponse pour le moment - 434 vues Je suis en contrat modulation 24 h semaine je me suis retrouvé en arrêt maladie avec reprise en limitation heure par jour soit 5h pendant 3 mois puis 7 h par jour ce que ma société a accepté hors je viens de demsion’er et je me... Répondre

Intégration de prime 'de sujétion' au salaire de base Posée par jyvesde9, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois - 507 vues à l'occasion d'une embauche en tant qu'éducateur spécialisé, l'employeur intègre dans le salaire de base - le salaire indiciaire prévu par la convention collective ( 446 points d'une valeur de 3.93 ce qui... Consulter la réponse de Maître WOLF

Pose congés et rtt Posée par Aurore, il y a 2 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 2 mois par Aurore - 962 vues Je travaille actuellement 4,5 jours par semaine suite à la modulation du temps de travail mise en place dans mon entreprise : je travaille 36h heures par semaine, 8h du lundi au jeudi et 4h le vendredi matin. j’ai donc également... Compléter

Statut cadre ou assimilé cadre Posée par NEO79, il y a 2 mois dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 2 mois par NEO79 - 694 vues J’ai un “cas d’école” à vous soumettre. embauché en sept 2011 responsable d’équipe, niveau 3, position 3.2 coef 560. (page 1) de mon contrat statut cadre forfait jour (218j) page 2 de mon contrat mais bulletins de 2011 à 2018... Consulter la réponse de Maître WOLF

Droit de travail Posée par YouLee, il y a 2 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 2 mois - 756 vues J’ai récemment signé un cdi, mais je dois effectuer un changement de statut de passeport talent – chercheur vers passeport talent – salarié qualifié avant de pouvoir commencer à travailler. dans mon contrat, une clause m’oblige à... Consulter la réponse de Maître KITENGE

Mon employeur a fait une fausse déclaration de points de pénibilités que faire ? Posée par Alex, il y a 2 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 2 mois par Alex - 588 vues Mon ancien employeur n'a déclarer mes points de pénibilité que depuis le 08/19 au compte de 4 points seulement et j'ai été licencier pour maladie professionnelle au 11/2019 (sous entendu une fausse déclaration avérée)... Compléter

Solde de tout compte Posée par Katcahn0++, il y a 2 mois dans Travail Aucune réponse pour le moment - 409 vues J’ai commencé à travailler le 26/09/2023 et j’ai eu un accident de trajet le 24/11/2023, entraînant un arrêt jusqu’à mon inaptitude sans reclassement du 04/04/2025, puis mon licenciement le 28/04/2025. mes fiches de paie comportent... Répondre

Inaptitude Posée par Katcahn0++, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois - 378 vues À la suite d’un accident de trajet survenu le 24/11/2023, mon médecin a établi un certificat médical initial d’accident du travail, sur lequel la case “accident du travail” a bien été cochée. pourtant, mon employeur m’a licenciée... Consulter la réponse de Maître WOLF

Question prud homme Posée par hinololsc, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois - 451 vues J'ai été victime d'harcelement par des collegues, et un manager toxique, au début je ne disais rien car je pensais que ça allait s'arreter (pire erreur) au final j'ai vrillé, je me suis mis en arret maladie... Consulter la réponse de Maître WOLF

Rompre un cdd Posée par Sophie, il y a 2 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 2 mois par Maître WOLF - 656 vues Une collègue de travail veut rompre son cdd qui se termine le 30 novembre. en a t elle le droit ? quel sont les conséquences ?... Compléter

Irrégularités dans la procédure d'inaptitude Posée par Bulaet, il y a 2 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 2 mois - 748 vues Après 2 ans de harcèlements divers, j'ai été arrêtée du 11 mars au 11 mai par mon médecin traitant. la médecine du travail m'a convoquée le 28 avril, pour une "visite à mon initiative", afin de remettre au médecin du... Consulter la réponse de Maître WOLF

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