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Pièce et conclusions Posée par Alain P., il y a 10 mois dans Travail 17 réponses dont la dernière il y a 10 mois par Alain P. - 1187 vues Comment peut-on être sûr que les pièces et conclusions déposées par la partie le jour de l'audience sont les mêmes que celles qui nous ont été transmises quelques semaines plus tôt ?... Participer |
Abandon de poste pendant le confinement Posée par Capucine, il y a 3 ans dans Travail 17 réponses dont la dernière il y a 3 ans par Capucine - 4087 vues Mon employeur à estimé que je pouvais retourner travaillé avant la fin du confinement que les mesures et gestes barrières était mis en place, mais je ne souhaitais pas reprendre le travail, car je ne me sentais pas encore prête... Consulter la réponse deCI-EVENTS |
Rupture promesse d'embauche Posée par Mouss, il y a 4 ans dans Travail 17 réponses dont la dernière il y a 4 ans - 6360 vues Ayant signé et retourné le jour même de son envoi soit le 20 mars 2020 une promesse d'embauche, j'ai décidé le lendemain soit le 21 mars 2020 de notifié par mail que le poste ne m intéressait plus et sue que je souhaite... Consulter la réponse deMaître DAUSSE |
Droit à un congé pour convocation au tribunal? Posée par Icerise, il y a 6 ans dans Travail 17 réponses dont la dernière il y a 4 mois par Julie.H - 65240 vues En cas de convocation au tribunal pour une audition, dois-je poser un jour de congés ou de repos ou ai-je droits à un jour spécial?... Participer |
Peut-on demander des dommages et intérêts après une rupture conventionnelle ? Posée par GIGI, il y a 7 ans dans Travail 17 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Maître MAYADOUX - 18496 vues Mon employeur a embauché deux salariés dont un à 25h et le second à temps complet alors que moi même salariée depuis deux ans avant leurs embauches respectives étais toujours à moins de 20h malgré ma demande écrite de passer à 24h... Consulter la réponse deMaître DEBAISIEUX |
La caf donne t'elle le fichier des rsa à pole emploi? Posée par norbert92, il y a 1 an dans Travail 16 réponses dont la dernière il y a 1 an par Maître DE CAUNES - 3182 vues Est ce que la caf transmet le fichier des rsa à pole emploi? la communication des données aux conseillers pole emploi sur un demandeur d'emploi avec le statut de rsa pourrait induire de la discrimination dans sa recherche... Participer |
Heures supplémentaires Posée par Winnie, il y a 1 an dans Travail 16 réponses dont la dernière il y a 1 an par Winnie - 1828 vues J'ai un cdi 35 mais il y a des semaines ou je fait plus de 35 ey d'autres moins de 35 h du coup aucune heure supplémentaire de payer car cela compense est-ce légal ? puis-je refuser de faite moins de 35 h semaine ? merci... Consulter la réponse deMaître PLANA |
Planning hebdomadaire non fournie Posée par Brehz, il y a 3 ans dans Travail 16 réponses dont la dernière il y a 3 ans par Brehz - 9046 vues Licenciement suite absence car mon employeur ne m'a pas fourni les planning de travail hebdomadaire car roulement en 3 equipe 3×8. comme je n'ai pas eu mon planning je ne suis pas allé au travail et... Consulter la réponse deMaître PROVOST |
Travail sans contrat Posée par Hugo, il y a 4 ans dans Travail 16 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Maître DAUSSE - 4006 vues J'ai travaillé pour une entreprise pendant un peu plus de 2 semaines mais elle ne m'a jamais fait signer de contrat. j'ai donc décidé de mettre un terme à ma "collaboration". l'entreprise m'a payé une somme... Participer |
Peut on déposer plainte contre un médecin du travail Posée par rehad, il y a 6 ans dans Travail 16 réponses dont la dernière il y a 9 mois par Véro - 17493 vues J'étais salarié d'une entreprise pendant 29 ans et reconnu travailleur handicapé. je n'ai jamais eu de problème dans la société. du jour au lendemain mon employeur me change de poste d'administratif à... Participer |
Inaptitude au travail après at opÉration du menisque Posée par Aklim, il y a 6 ans dans Travail 16 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Aklim - 31554 vues Je me suis fais opéré du genou ménisque après un at j'ai eu un contrôle du médecin de la cpam qui me dit ok pour la dernier prolongation jusqu'au 1/9/17 et qu'il faudrait reprendre le chemin du travail me dit t-il... Consulter la réponse deMaître NABET |
Convention honoraires résultats et article 700 Posée par Capucine, il y a 8 mois dans Travail 15 réponses dont la dernière il y a 2 semaines par Amel - 2176 vues J'ai eu gain de cause concernant mon procès le juge a demandé à la partie adverse de verser a l'avocat 2500 euros article 700. je suis bénéficiaire de l'aide juridictionnelle totale. ma question est les 2500 euros... Consulter la réponse deMaître DAUSSE |
Droit rsa Posée par Dak, il y a 9 mois dans Travail 15 réponses dont la dernière il y a 9 mois - 902 vues Juste pour un renseignement en a le droit au rsa si en est propriétaire d'un logement son crédit.merci de le répondre... Consulter la réponse deMaître COTTO |
Suspension injuste par uber eats (livreur) sans contestation possible Posée par Skn, il y a 10 mois dans Travail 15 réponses dont la dernière il y a 3 mois par Zoki - 3313 vues Je travail avec uber eats en tant que livreur autoentrepreneur depuis 8 mois. cependant, il y a 3 semaines, ils m'ont envoyé un lien pour vérifier l'authenticité de mon document d'identité via un de leurs partenaires ubble. j'ai... Participer |
Boulangerie pass sanitaire Posée par Claudedu67, il y a 2 ans dans Travail 15 réponses dont la dernière il y a 2 ans par laurence - 4848 vues Pourriez-vous me dire si les salariés d'une boulangerie doivent être vacciné ? car rien n'es expliqué pour ce genre d'établissement... Participer |
Le retour du dossier à l'avocat Posée par Marsh, il y a 3 ans dans Travail 15 réponses dont la dernière il y a 3 ans par Marsh - 2176 vues Quand le conseil des prud'hommes renvoie le dossier à l'avocat, ce dernier doit : prévenir son client car cela veut dire que la notification a eu lieu ? je pose cette question parce que ça fait bientôt 3 mois que la... Participer |
Rupture conventionnelle à l initiative de l employeur Posée par haikel, il y a 6 ans dans Travail 15 réponses dont la dernière il y a 5 ans par PinoMutz - 26747 vues Je suis salarié dans une boîte informatique avec un statut cadre sous un contrat cdi avec un salaire de 2583 brut/mois, après une présence d un an, mon patron veut se séparer de moi donc il m'a proposé une rupture... Compléter |
Indémnité transactionelle Posée par TAD, il y a 7 ans dans Travail 15 réponses dont la dernière il y a 7 ans - 7241 vues Est ce qu'une indemnité transactionnelle est soumise à l’impôt sur le revenu? pour information protocole transactionnel signé pour désistement devant le tribunal et rupture conventionnelle signée... Consulter la réponse deMaître BERLINER |
Chômage partiel Posée par Rockwoman, il y a 4 ans dans Travail 14 réponses dont la dernière il y a 4 ans - 2925 vues Mon employeur à fait les démarches pour me mettre au chômage partiel, cependant et parce qu'il attend une réponse du direect,il me demande de revenir.est normal ?... Consulter la réponse deMaître DAUSSE |
Fin cdd suite accident de travail Posée par MUESLI96, il y a 5 ans dans Travail 14 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 5012 vues Je reviens vers vous concernant le cdd dont le terme est au 1er juin minimum et jusqu'au retour d'une collègue que je remplace à temps partiel (j'espère que vous pouvez encore accéder aux mails précédents... Consulter la réponse deMaître MAYADOUX |
Que faire lorsqu'un employeur ne respecte pas la loi après un licenciement ? Posée par Mady, il y a 8 ans dans Travail 14 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Mady - 11803 vues J'ai été licencier le 26 février, et depuis j'attend mes attestations pole emploi et travail ainsi que le solde de tout compte. sachant que j'ai toujours en ma possession les uniformes de l'entreprise et que... Consulter la réponse deVIEUILLE |
Contestation honoraires Posée par Magalie, il y a 1 an dans Travail 13 réponses dont la dernière il y a 1 an par Maître BEKPOLI - 1381 vues J'aimerais contester les honoraires de mon avocat. il me dit qu'il a rédigé une requête, des conclusions, qu'il a assisté aux audiences donc il mérite les honoraires qu'il demande. je peux tout de même contester... Consulter la réponse deMaître DOS SANTOS |
Procédure Posée par Jeremy, il y a 1 an dans Travail 13 réponses dont la dernière il y a 1 an par Jeremy - 1759 vues Peut-on licencier un salarié par sms, sans donner les motifs et sans préavis. j'ai reçu le message en allant au travail, à 30mn du début de mon service... Consulter la réponse deMaître CRINIERE |
Mon avocat ne nous contacte presque jamais. Posée par Bernadette, il y a 2 ans dans Travail 13 réponses dont la dernière il y a 2 ans par Maître DE CAUNES - 2211 vues Aujourd'hui, nous avions un rendez-vous pour une audience d'urgence. notre avocat a décidé de demander un ajournement. le lundi, elle m'a transmis le message électronique de l'avocat de la... Participer |
Mise à pied conservatoire Posée par Ulysse, il y a 3 ans dans Travail 13 réponses dont la dernière il y a 3 ans par Maître DAUSSE - 2130 vues L'employeur qui licencie pour faute grave son salarié , doit lui signifier une mise à pied conservatoire obligatoirement ?... Participer |
Mise à pied Posée par sandies, il y a 5 ans dans Travail 13 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 4811 vues Alors le samedi 17 novembre 2018 mon patron me convoque à un entretien préalable pouvant aller jusqu'au licenciement, jy suis donc aller pour me défendre . le lundi 19 novembre j'étais en arrêt pour hospitalisation, le 28... Consulter la réponse deMaître CABINET FINGERHUT |
Fausse attestestation assedic Posée par spectra, il y a 5 ans dans Travail 13 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 4640 vues Depuis le 20 juin 2018 j'été en poste dans une boulangerie suite a des conditions de travail déplorable et un matériel vétuste et dangereux lors de son utilisation j'ai decidé le 14 octobre 2018 de reste chez moi depuis... Consulter la réponse deMaître CABINET FINGERHUT |
Obligatoire de signer un avenant pour mi-temps thérapeutique ? Posée par loulou, il y a 5 ans dans Travail 13 réponses dont la dernière il y a 7 mois par oliv - 29338 vues Je voudrais savoir si je dois obligatoirement signer un avenant avant ma reprise de travail en mi-temps thérapeutique ( suite à un accident de travail) ? car mon employeur me fait travailler sans cet avenant qui vient en général... Participer |
Mon licenciement pour faute grave me prive-t-il du chômage ? Posée par Jordan, il y a 9 ans dans Travail 13 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Jordan - 7919 vues J'aurais voulu savoir si un licenciement pour faute grave (abandon de poste ) me permettais d'avoir le chômage et/ou l'acre? et si une clause de non concurrence payé 40€/ mois qui stipule un rayon de 5km pour une... Consulter la réponse deMaître KACI |
Absence de réponse du cse à l'egard d'un employé + prime devenue fixe Posée par rcdu92500!, il y a 1 mois dans Travail 12 réponses dont la dernière il y a 1 mois par rcdu92500! - 661 vues J'ai un double souci avec mon emploi. j'ai posé une question au cse sur un futur avenant pour notre service mais je n'ai aucune réponse depuis plus d'une semaine. est ce une obligation de leur part de me... Consulter la réponse demath64 |
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