Résolu J’ai eu un accident du travail en août 2024 en tombant d’une échelle lors d’une opération de nettoyage sur mon lieu de travail. j’ai eu plusieurs fractures et depuis je suis en arrêt de travail car cet accident a engendré des…
Résolu Mon patron refuse de me faire une rupture conventionnelle, même de me virer, il veut que je démissionne mais je n'ai aucun droit au chômage si je démissionne mais je déménage à la fin de l'année je serai trop loin pour…
Résolu J'ai travaillé pendant 3 ans en horaire de nuit (de 21h à 6h), dans la sécurité privée en tant que rondier mobile. a temps partiel 100h mensuels. je n'ai jamais été informé sur mes belletin de salaire de repos compensateur de nuit…
Résolu Nous avons une question. normalement, nous devions percevoir la prime trimestrielle ce mois-ci, mais nous n’avons encore rien reçu. j’ai déjà relancé, sans retour pour le moment. de plus, cette prime étant basée sur des objectifs…
Résolu En 2010,mon mari à été condamné pour 1 mois d prison avec sursis suite à une violence conjugal avec son ex. est ce que cette condamnation sera toujours affiché sur le b1 et le b2 ? sur le b3 y'avait rien,cette condamnation a…
Résolu J'ai été envoyé dans un magasin pour une journée d'observation de 7 h par mon cfa. ce dernier m'a donné un document à signé intitulé fiche de liaison qui stipule : 7 h de journée d'observation + entretien. sur…
Résolu Depuis le 25 septembre, mon employeur m'a mise à pied conservatoire pour avoir dénoncer des faits de harcèlement sur mon lieu de travail j'ai effectué mon entretien pour un licenciement pour faute grave mercredi à 11h…
Résolu Je travaille dans une sté de sécurité privée de + de 11 salariés depuis le 1er juin 2025 ( sté inscrite depuis février 2025 ) statut sasu avec 1000 euros de capital. je voudrais monter un cse pour défendre mes intérêts et ceux des…
Résolu J' aurais voulu savoir j' ai été déclarée inapte au travail le 4 septembre j'ai eu l entretien préalable le 24 septembre et depuis plus de nouvelles en sachant que la holding à été placé en redressement judiciaire le…
Résolu Dans un autre poste j’expliquais que je suis chef d’équipe depuis novembre 2022 mais mon employeur me trouvait toujours des excuses pour ne pas le faire d’avenant alors que j’avais bien les tâches et les responsabilités d’une…
Résolu Mon employeur a modifié mon intitulé de poste de régional manager à spécialiste sur les outils de communication interne sans m’informer et sans avenant à mon contrat. j ai demandé des explications à ma hiérarchie et aux rh et ont…
Résolu Je suis en arrêt maladie et je ne pouvais pas aller récupérer mes chèques vacances et le ce les a renvoyé. est ce que je peux les réclamer en écrivant. merci…
Résolu Dans le cadre d’un contrat d’alternance d’une durée d’environ 1 an et 10 mois (du 13 novembre 2023 au 10 septembre 2025), l’employeur (ou tuteur) a eu accès, depuis le début du contrat et tout au long de l’année, à l’ensemble des…
Résolu J’ai fait une demande en référé prud’hommes suite aux impayés de salaires de mon employeur . j’ai reçu la convocation à l’audience en référé . dois je transmettre des documents à la partie adverse avant l’audience ? avec sa…
Résolu J’ai signé une rupture de contrat pendant la période d'essai (secteur privé), et une collègue a divulgué cette information à un salarié d’une autre équipe . je voudrais savoir si cela constitue un manquement à la…
Résolu Ma mère travail comme assistante maternelle et m’a informé aujourd’hui qu’elle aurait besoin des attestations d’honorabilité de notre famille, y compris la mienne. je me suis un peu renseigné et j’ai appris que le casier b2…
Résolu J'ai passé hier dans les locaux de mon entreprise une visite médicale de routine (donc tout les 5 ans). leur dossier n'était pas du tout à jour, alors que je suis salarié depuis 35 ans.... et donc ce jour, je reçois une…
Résolu J'ai était mise à pied à titre conservatoire le 6 /10 par mon employeur qui a la suite d'une visite des gendarme le 3 /10 à mon domicile concernant des vols de chèque vacance ceux ci mon demander sk jetait au…
Résolu J’ai démarré un cdi en tant que consultant le 17 mars 2025, sous la convention syntec. ma période d’essai initiale était de 4 mois, puis elle a été renouvelée pour 3 mois par un avenant que j’ai signé avec l’entreprise…
Résolu Lorsque j'ai été embauchée dans mon entreprise, on m'a intégrée en tant qu'administratrice des ventes en me disant qu'au bout d'un an, je prendrai les fonctions de team leader de l'équipe. cela a bien…
Résolu Mon employeur me demande de partir avant l heure y compris mon équipe sans récupération. il l a annoncé lors d' une reunion . sachant que moi , mes horaires sont notifiés dans mon contrat de travail. est ce légal? cdt merci de…
Résolu J'ai été mise à pied conservatoire depuis 15 jours pour des faits que je n'ai pas commis. je me suis fais menacer, insulter et presque frapper sur mon lieu de travail. j'ai effectué un dépôt de plainte, j'ai un…
Résolu Je travaille en free-lance pour un client . dans mon contrat de partenariat il est indiqué : « la rémunération du prestataire est définie comme suit : - commission de 5% pour chaque vente issue d’un rendez-vous booké par le…
Résolu Je me permets de vous contacter pour savoir quelles sont mes chances de faire annuler un trop perçu datant de 10 mois, et qu'on me réclame seulement aujourd'hui, et qui n'est pas dû à une erreur d'actualisation…
Résolu Après 13 ans passés dans ma société, en tant que directeur commercial, le dg de ma société m' a annoncé il y a 1.5 mois son souhait de se séparer de moi rapidement ( sous 3 mois maxi) et que les rh allaient prendre le relais…
Résolu Étant déclaré inapte à mon poste , je suis en période de reclassement, mon employeur m'a envoyé plusieurs propositions de poste dans des métiers n'ayant aucun lien avec mon ancien poste et qui plus est avec des…
Résolu Je souhaiterai s'il vous plaît vous poser la question suivante:"comment peut-on porter plainte pour maltraitance psychologique d'une collègue qui elle même est une représentante syndicale de discrimination au travail?…
Résolu Mon employeur peut il refuser une journée enfant malade en justifiant que mon ancienneté est inférieur à 2 ans ? merci d'avance…
Résolu Est ce que sur le solde de tout compte l'employeur peut déduire des absences pour accident de trajet qui ont été toutes indemnisées par la cpam ?…
Résolu Si un salarié s’emporte contre un collègue et lui tient, en présence de son supérieur hiérarchique, des propos l’incitant à le frapper afin que cela soit retenu contre lui, ce comportement peut-il justifier une sanction…