Besoin d'aide Posée par Fred, il y a 4 semaines dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 4 semaines par Fred - 360 vues Je viens d'appeler la cpam a l'instant au sujet de mes indemnités journalières que je n'ai pas percues. l'employeur refuse d'envoyer les attestions de salaire alors même que la cpam les a contactés... Consulter la réponse de
Maître KAYEMBE |
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Actuellement j'emploie une "femme de ménage" que je déclare à l'urssaf -service cesu à mon nom.. j'aimerais savoir ,concernant mon épouse, si je dois également lui ouvrir un compte cesu et si on peut la ( la femme... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Je suis assistante maternelle, il y a quelque mois j’ai signé un contrat de travail avec des parents employeurs, et depuis, pas de nouvelles.. le premier jour du contrat de travail est censé être dans une semaine, j’ai donc envoyé... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Absences injustifiées Posée par Talil39, il y a 4 semaines dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 semaines - 251 vues Sur mon bulletin de salaire, mon employeur m a mis en absence injustifiée sur une période de congés annuels imposés. est ce légal ?... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Ma belle-fille revient d'un congé de maternité suivi d'une période de quatre mois de maladie (baby-blues important, hospitalisée deux mois et demi). dans sa p.me, son directeur lui impose de prendre ses congés annuels sur fin juillet ou... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Ma belle-fille revient d'un congé de maternité suivi d'une période de quatre mois de maladie (baby-blues important, hospitalisée deux mois et demi). dans sa p.me, son directeur lui impose de prendre ses congés annuels sur fin juillet ou... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Démission Posée par Lotus27, il y a 4 semaines dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 semaines par Lotus27 - 243 vues J'ai eu hier après-midi un courrier de notification de mise à pied à titre conservatoire pour des faits dont je ne suis absolument pas d'accord. ne pouvant pas me permettre une perte de salaire, je me suis mise en arrêt... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Je suis salarié dans une cave à plein temps. la cave fait partie du même local qu'une fromagerie. les 2 boutiques sont indépendantes. mon patron m'a fait signé un avenant au contrat initial pour que je puisse dépanner le... Consulter la réponse de
Maître KAYEMBE |
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Aujourd hui j avais rdv à l audience mais l entreprise n etait pas encore présente par contre elle a renvoyé un courrier avec accusé de réception qui est arive le jour d audience donc mon defenseur a rejeter le renvoie d... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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J ai signé un cdd saisonnier qui doit commencer le 5juillet ,est il possible de rompre le contrat avant son début crdlt... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je suis employée depuis trois ans en cdi en tant que développeuse. après un an dans l’entreprise, j’ai été confiée, de manière informelle, le rôle de product owner, fonction que j’ai exercée jusqu’à aujourd’hui. bien que ce... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Madame, monsieur, je me permets de solliciter votre avis concernant ma situation dans une entreprise relevant de la convention collective de la métallurgie (idcc 3248). j’ai notifié ma démission le 5 juin 2025, et je suis actuellement en... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je sollicite votre expertise pour confirmer les modalités de départ à la retraite des sapeurs-pompiers professionnels affiliés à la cnracl, suite à la réforme des retraites de 2023. malgré le relèvement de l’âge légal à 64 ans... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Prescription Posée par Victor, il y a 4 semaines dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 semaines - 264 vues Comment interprété le point de départ pour une prescription " le jour où le titulaire d'un droit a connu ou aurait dû connaitre les faits lui permettant de l'exercer" ?... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Rupture conventionnelle Posée par Maellouis2919, il y a 4 semaines dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 semaines par Maellouis2919 - 303 vues Salariée depuis 13 ans et actuellement en congé parental depuis deux ans, j’ai formulé plusieurs demandes de mutation, restées sans suite. en raison de contraintes familiales, je ne peux reprendre mon poste actuel. j’ai adressé une demande... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je serai en temps partiel thérapeutique à compter de début juillet, je travaillerai le lundi, mardi et mercredi, durant l'été, pour que l'une de mes collègues de ne retrouve pas seule le vendredi au travail, mon employeur... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Si je quitte la fonction publique territoriale via une rupture conventionnelle, puis je retravailler dans un autre domaine de la fonction publique où est ce impossible,sans bien évidemment rembourser l'indemnité de ma... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Dossier médical Posée par charlie, il y a 5 mois dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 4 semaines par Maître KAYEMBE - 744 vues Mon employeur a t'il le droit de consulter mon dossier médical suite a un accident de travail ? je souhaiterais savoir si on peut demander que sa soit confidentiel ? car suite a un accident de travail j'ai du me faire... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je suis salarié cadre dans une esn et suis âgé de 70 ans et 10 mois. mon employeur souhaite me mettre à la retraite. quelle est la durée du préavis sachant que je dépens de la convention collective de la métallurgie ? merci par... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Est ce que mes avantages en nature sont payer en cas de licenciement pour faute grave ?... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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Mon employeur ne veut pas me fournir de copie de mon contrat de travail, je ne sais pas de quel délais est mon préavis... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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J'ai reçu un avenant mon contrat dont la modification concerne un jour férié.(c'est ok). en revanche, j'ai remarqué qu'il reprend également toutes les infos du contrat initial, ligne par ligne, sauf... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Dans le cas d'une demande de révision d'une décision de justice (appel) pour une procédure en droit du travail, le jugement est entière re juger ou uniquement la demande dont la fraude a été découvert après jugement ?... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Production de pièces Posée par Victor, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 292 vues Comment imposer la partie adverse de produire des pièces ? ou faut il mentionner dans les conclusions que la partie adverse refuse de se justifier sans produire d'éléments ?... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je suis en cdd d'usage en tant que formatrice dans un organisme de formation. mon contrat initial se terminait le 3 juillet, j'ai signé un avenant jusqu'au 11 juillet. on me propose une prolongation mais elle court à... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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En tant qu’étudiant, je travaillais les week-ends dans une entreprise située à paris, dans le cadre d’un contrat cdi. en raison de difficultés de logement, j’ai été contraint de démissionner : je quittais ma ville universitaire le... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Inaptitude à la conduite Posée par missad, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois par Maître DAHAN - 299 vues Je suis chauffeur de bus. j'ai une maladie reconnue professionnelle. le médecin du travail a évoqué l'éventualité d'une rupture de contrat pour inaptitude à la conduite.quelles seront les conséquences sachant que... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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Saisi sur salaire Posée par Nasri Hakim, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois par Maître DAHAN - 447 vues Je viens vers vous car je viens de prendre connaissance de mon bulletin de salaire . j'y ai constater un arrêt de saisi sur salaire d'un montant de 375 euros hors je n'ai jamais reçu de premier courrier mentionnant... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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En 2021, j'ai obtenu une preuve de la sécurité sociale du retard de mon employeur à remettre l'attestation de salaire pour des arrêts de travail de 2018 à 2021, suis je encore dans les délais pour engager une procédure... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je suis cadre en restauration suite a un arrêt maladie, les 40 jours a 66% mon bulletin je n'ai rien eu du tout ...ma prévoyance les documents que m'a fournis mon patron après réclamation du contrat n'est pas noté... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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