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Courtoisie : Quand un membre répond à votre question, il est préférable de le remercier. D'autre part, si vous estimer que la réponse qui vous a été fournie ne correspond pas à votre attente, ne reposez pas la même question dans un autre message, mais précisez votre demande dans le même message.
Licenciement assistante familiale
Posée par fred, il y a 6 mois dans Travail
1 réponse, il y a 6 mois - 393 vues

Je suis assistante familiale et l'enfant qui m'est confiée ne le sera plus dans quelques mois (fin de son placement car est majeure) . mon contrat prévoit qu'en cas de refus par moi deux fois de suite d'un...

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Maître PETSOKO
 
Usage
Posée par Bentyl, il y a 6 mois dans Travail
1 réponse, il y a 6 mois - 388 vues

Peut-on modifier les modalités d’un usage inscrit dans un contrat de travail sans l’accord du salarié ?merci...

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Maître Assesso
 
Rupture conventionnelle pendant un arrêt maladie
Posée par Romane.B, il y a 6 mois dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 6 mois par Romane.B - 853 vues

Est-il permit pour l'employeur de prendre l'initiative de proposer une rupture conventionnelle à un employé qui est en arrêt maladie ? quelles sont les conditions à respecter ? faut-il une raison valable ou part-on du...

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BELIGHA
 
Intercontrat esn , pression injustifiée et déduction abusive de jours
Posée par mohamed, il y a 6 mois dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 6 mois par Maître Marault Graffé - 1631 vues

à toutes et à tous, je suis actuellement salariée en cdi dans une esn (convention syntec), en tant que développeuse senior. je souhaite vous exposer ma situation afin de recueillir vos conseils juridiques et savoir comment me...

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Délai-conclusion-appelant?
Posée par Damien, il y a 6 mois dans Travail
1 réponse, il y a 6 mois - 402 vues

Dans le cadre d’une procédure devant la cour d’appel en matière sociale, les premières conclusions d’appel doivent-elles être adressées à l’intimée dans un délai de deux mois ou de trois mois suivant la déclaration d’appel ?...

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BELIGHA
 
Les règles du petit déplacement dans le bâtiment
Posée par Alex, il y a 6 mois dans Travail
1 réponse, il y a 6 mois - 487 vues

Je suis actuellement salarié d'une entreprise qui doit m'envoyer en petit déplacement, le problème est qu'il ne prennent en charge que le trajet aller et quand je regarde la convention collective du bâtiment ce sont...

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BELIGHA
 
Convocation
Posée par Voiture, il y a 6 mois dans Travail
8 réponses dont la dernière il y a 6 mois - 1007 vues

Est-ce qu un employeur peut convoqué un employé 2 mois après une altercation avec un collègue de travail ? si oui quel peut être la sanction ?...

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BELIGHA
 
Contrat d'agent de maîtrise et fiche paie cadre et intitulé du poste différents
Posée par Jj45, il y a 6 mois dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 6 mois par Jj45 - 709 vues

J'ai signé un contrat en tant qu'agent de maîtrise et je suis rendue compte que sur mes fiches de paie je suis cadre avec un intitulé de poste complètement différent et de ce fait mes cotisations sont plus élevées. Étant...

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Maître Assesso
 
Demande de renseignements
Posée par Pimprenelle, il y a 6 mois dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 6 mois par Maître KAYEMBE - 622 vues

J'ai été déclaré inapte à mon poste de travail le 3 juillet 2025. sur l'avis d'inaptitude le médecin du travail a notifié ", inapte au poste. la salariée pourrait tenir tout type de poste avec ses compétences en...

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BELIGHA
 
Paiements heures réelles chauffeur
Posée par EmilieFL, il y a 6 mois dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 6 mois - 553 vues

Je fais partie de la convention collective du transport, plus exactement du transport de voyageur, est-il possible de rémunérer un salarié aux heures réellement effectuées sur le mois par rapport à un taux horaire et non sur un...

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BELIGHA
 
Période d'essaie interropue avant la fin du 1er mois donc pas de salaire
Posée par VP, il y a 6 mois dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 6 mois par VP - 686 vues

Mon fils signé un cdi avec une période d'essai de 3 mois. 2 jours avant la fin de son 1er mois, l'employeur avant la fin de son 1er mois d'essai, il a fait + de 50h par semaine et malgré tout l'entreprise dit de...

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Maître PETSOKO
 
Possibilité de cdd/ titre de séjour rece
Posée par salmabaho12, il y a 6 mois dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 6 mois - 1077 vues

Je me permets de vous contacter afin de vous exposer ma situation actuelle et solliciter votre avis concernant la possibilité de débuter un contrat à durée déterminée (cdd) dans mon domaine d’études. je suis de nationalité...

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BELIGHA
 
Execution forcée - saisie attribution a échoué
Posée par Fanny76, il y a 6 mois dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 6 mois - 525 vues

Dans le cadre de mon dossier prud'hommal, la saisie effectuée par le commissaire de justice le 26 juin dernier a échoué car le compte bancaire de mon ancien employeur est débiteur et qu'il se trouve en procédure de...

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BELIGHA
 
Document confidentiel - demande de conges parental
Posée par Isabelle, il y a 6 mois dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 6 mois par Isabelle - 634 vues

Mon employeur exige un extrait d'acte de naissance avec filiation pour ma demande de congé parental. or, je ne souhaite pas transmettre ce document car il révèle le nom du père. puis-je fournir un extrait sans filiation, un...

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Maître BENOIT
 
Réalisation journée de solidarité temps partiel thérapeutique
Posée par ly, il y a 6 mois dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 6 mois - 1914 vues

Un salarié en temps partiel thérapeutique doit effectuer sa journée de solidarité au prorata de son temps de travail en temps partiel thérapeutique. comment les heures doivent elles être effectuées sachant qu'un temps partiel...

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BELIGHA
 
Reprise avance de frais
Posée par Gautier 55, il y a 6 mois dans Travail
1 réponse, il y a 6 mois - 756 vues

Mon employeur m’a versé lors de mon embauche une avance de frais, 500€, je démissionne, à t’il le droit de me la reprendre avant la fin de mon préavis ? merci...

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BELIGHA
 
Solde de tout compte
Posée par Aude, il y a 6 mois dans Travail
1 réponse, il y a 6 mois - 521 vues

Mon employeur a t-il le droit de me faire parvenir mon solde de tout compte ainsi que tout mes documents par recommandé?...

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Maître Assesso
 
Opposition jugement
Posée par Mouns, il y a 6 mois dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 6 mois - 656 vues

Lors d'une opposition à un jugement par défaut, la partie civile a-t-elle le droit de faire mention ou faire valoir les frais engagées et donc perdu (huissier, avocat etc) lors de ce 1 er proces ? aussi, le tribunal...

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BELIGHA
 
Bulletin de paie reçu sans la paye après démission en alternance
Posée par jadeeee, il y a 6 mois dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 6 mois - 731 vues

J’ai démissionné de mon entreprise début juin, mon patron a tres mal pris ma décision, et m’a donné rendez vous, hors, je ne m’y suis pas présenté car normalement les autres collegue ayant démissionné ont juste eu à faire part de...

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BELIGHA
 
Jour de fractionnement sur solde de tout compte
Posée par Z, il y a 6 mois dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 6 mois par BELIGHA - 569 vues

Jai travaille 9 mois dans une entreprise ils m'ont compté des jours d'absence en congé ok .dans ma démission doivent-ils me donner mes jours de fractionnement de congés payés ?...

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Recherche avocat - droit du travail
Posée par AR, il y a 6 mois dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 6 mois par BELIGHA - 373 vues

Je suis à la recherche d'un avocat spécialisé dans le droit du travail pour entreprendre une procédure d'acte judiciaire auprès de ma société actuelle. le cph a saisir sera le cph de tours...

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Rupture anticipée du contrat durée déterminée
Posée par Bernard, il y a 6 mois dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 6 mois par Bernard - 766 vues

Je suis en cdd dans une entreprise depuis 27 mois (6 mois de stage + 21 mois en cdd) à travers deux cdd enchainés d’un an. mon cdd actuel arrive à l’échéance début octobre. après avoir appris qu’il n’est pas juridiquement possible...

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BELIGHA
 
Un employeur peut-il refuser à un de ses employés une rupture conventionnelle ?
Posée par bedmurphy, il y a 6 mois dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 6 mois par bedmurphy - 891 vues

Madame, monsieur. je suis m. eddy bedminster, professeur de mathématiques installé par le rectorat de l'académie de créteil dans un établissement privé sous contrat d'association avec l'état. la question ne me...

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BELIGHA
 
Rupture de contrat
Posée par Fred14, il y a 6 mois dans Travail
1 réponse, il y a 6 mois - 379 vues

Je bénéficie actuellement de l allocation chomage. suite à une formation financée par france travail de conducteur de bus en vue d un cdi dans une entreprise, je suis actuellement en période d'essai dans celle ci.je souhaite...

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BELIGHA
 
Prime de précarité
Posée par Doudou02830, il y a 6 mois dans Travail
1 réponse, il y a 6 mois - 455 vues

J'ai effectué des cdd consécutifs pendant plusieurs années et j'arrête a la fin de mon contrat sans cdi. mais dans mon contrat il est mentionné que la prime de précarité est donné seulement si le contrat est inférieure a...

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BELIGHA
 
Licenciement pour clôture scm
Posée par Karine, il y a 6 mois dans Travail
1 réponse, il y a 6 mois - 659 vues

Un de mes employeurs d'une scm se retire et celui restant souhaite fermer la société. nous sommes 2 assistantes, pas assez de travail pour 2. j'ai demandé à être licenciée. dans quel délai doit intervenir ma notification...

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BELIGHA
 
Allocations chomage
Posée par Fred14, il y a 6 mois dans Travail
1 réponse, il y a 6 mois - 403 vues

Je touche les allocations chomage. si je rompt une periode d essai,est ce que je perd mes droits?...

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la réponse de
BELIGHA
 
Rupture conventionnelle
Posée par Denis13, il y a 6 mois dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 6 mois par Denis13 - 731 vues

Je désire procéder à une rupture conventionnelle, j'y ai travaillé 4 ans, est-il possible pour moi de négocier une indemnité avec mon employeur ou peut-il refuser toute négociation ? merci à vous...

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Maître Marault Graffé
 
Documents de fin de contrat
Posée par Fred, il y a 6 mois dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 6 mois par Fred - 882 vues

J'ai été licencié abusivement le 22 avril et j'avais 2 mois de préavis donc jusqu'au 22 juin. jusqu'à maintenant je n'ai toujours pas eu mes documents de fin de contrat ni mon solde de tout compte...

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la réponse de
BELIGHA
 
Rupture conventionnelle
Posée par Aldoo, il y a 6 mois dans Travail
1 réponse, il y a 6 mois - 405 vues

J'ai demandé une rupture conventionnelle depuis le 12 juin. aucune réponse jusqu'à aujourd'hui. pouvez-vous me dire quoi faire ? je vous remercie...

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BELIGHA
 
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