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Jugement prud'hommes en l'absence de la partie adverse dont le renvoi est refusé Posée par Kalriop, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 368 vues J'ai attaqué mon ex-employeur aux prud'hommes pour requalification d'un cdd terminé en cdi (procédure "accélérée" directement devant le bureau de jugement). j'ai respecté le contradictoire, et toutes les pièces... Consulter la réponse de Maître DIARRA

Demission legitime poir mari malade et reprise de son entreprisr Posée par JIMMY06, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 252 vues Demission legitime pour mari malade cancer et reprise de son entreprise auto entrise... Consulter la réponse de Maître DIARRA

Salariée enceinte Posée par Kimizcamélia, il y a 1 mois dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 1 mois - 327 vues Je relance une question car pas assez précise sur la dernière. je vais être déclaré inapte pour ma grossesse. au bout d'un mois si je ne suis pas reclasser, dois-je continuer de fournir un arrêt de travail à mon employeur ? je... Consulter la réponse de Maître DAUSSE

Loi sur conges durant arret Posée par R.r., il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 273 vues Depuis la loi ddadue du 22 avril 2024, les périodes d'arrêt de travail pour maladie sont assimilées à des périodes de travail effectif pour l'acquisition des droits à congés payés, dans les conditions prévues par... Consulter la réponse de Maître DAUSSE

Majoration des heures de nuit en cap boulangerie Posée par Htwfaip1483., il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois par Maître Assesso - 241 vues J'ai lu que pour les boulangers, comme pour les autres salariés, les heures de travail de nuit sont payées avec une majoration de 25%. est-ce que cela s'applique également aux apprentis, dans le cadre d'un cap par... Participer

Menace ou autre Posée par Voiture, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 243 vues Je travaille depuis mi novembre pour le ménage dans les communs de l établissement et dans les chambres lorsqu une personne est absente. ma responsable est sans cesse derrière mon dos , il m arrive d oublier de vider les poubelles... Consulter la réponse de Maître Assesso

Renouvellement titre de sejour salarié Posée par Dania, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Dania - 299 vues Je vous écris à propos de l'autorisation de travail de l'un de mes employeurs la direct lui ont demandé un complément de dossier dans un délai de 14 jours, le mail est le suivant : après avoir pris... Consulter la réponse de Maître Assesso

Net négatif persistant après arrêt maladie, passage en invalidité catégorie 2 Posée par Sobreisf77, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 277 vues Question technique : net négatif persistant après arrêt maladie, passage en invalidité catégorie 2, maintien de l’arrêt, mutuelle et congés non crédités (syntec) , je rencontre une anomalie de paie complexe et persistante, et... Consulter la réponse de Maître Assesso

Surcharge de travail Posée par TrTrucker, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 265 vues Je suis chauffeur poids-lourd en spl avec une convention de transport et valo. j'ai un contrat de travail de 35 heures par semaine. et il est stipulé dans mon contrat que je serai amené à faire des heures supplémentaires. je... Consulter la réponse de Maître Assesso

Licenciement d’une assistante maternelle enceinte Posée par Nounou71, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Nounou71 - 374 vues Je suis assistante maternelle agréée et actuellement enceinte. les parents d’un enfant que j’accueille souhaitent mettre fin au contrat. le relais petite enfance leur aurait indiqué qu’ils ne pouvaient pas me licencier dans ma... Consulter la réponse de Maître Er-razki

Conges payes imposés à la fin de mon arrêt maladie Posée par DL69, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois par Maître Er-razki - 232 vues Je viens de recevoir un mail de mon employeur m'imposant de prendre mes congés payes à l'issue de mon arrêt maladie. j'ai envoyé une lettre ar à mon employeur pour l'informer de mon retour le 19 mars... Participer

Informations sur les congés payés Posée par Sandrine, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 279 vues J' étais en maladie professionnelle du 11/2021 au 09/2024 et en maladie du 09/2024 au 30/11/2025 mon employeur me dit que j' ai perdu les congés payés de 2022 a 2023 et 2023 a 2024 pourriez vous me dire si c est vrai... Consulter la réponse de Maître Er-razki

Démissionner d'un ccdi de 12h hebdomadaires Posée par hey, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 245 vues Je suis employée dans une agence de garde d'enfant à domicile. je fais 10h de semaine environ en dehors des vacances scolaires pendant lesquelles je ne travaille pas. j'ai l'opportunité de travailler à l'hôpital... Consulter la réponse de Maître Er-razki

Passage à 80% après 2 prolongation du congés parental ? Posée par ClaCla, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois par Maître Er-razki - 247 vues Aux 6 mois de mon bébé j'ai pris un congés parental complet de 4 mois de septembre 2025 à janvier 2026. je l'ai renouvelé pour 4 mois supplémentaires jusqu'en mai 2026 (mon bébé aura donc 15 mois). j'aurais... Participer

Jour de solidarité Posée par HSavary, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par HSavary - 386 vues Je travaille chez mon employeur depuis 2023, et le jour de solidarité m'a toujours posé problème. je m'explique, en général, ils fixent le jour de solidarité sur un jour férié mais ne comptent pas ce jour férié. en gros... Consulter la réponse de Maître Er-razki

Conges disparu Posée par R.r., il y a 1 mois dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 1 mois par R.r. - 381 vues Je suis en arret depuis nov 2022 ... j'avais acquis 55 +10 en cours d annees sauf que pendant l arret en 2023 j'avais du reclame mes conges il a finit par me donner 1.67j de conges par mois ...en dec 2025 je me... Consulter la réponse de Maître Er-razki

Fin mi temps therapeutique et reprise Posée par spl, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Maître Er-razki - 374 vues Mon salarié arrive à la fin de ses droits de mi temps thérapeutique, il n'obtient pas l'invalidité, celui ci veut reprendre à plein temps et se remettra en arrêt maladie si besoin. est-ce que je suis obligée de le... Consulter la réponse de Maître KITENGE

Taxe sur le titre de séjour et droit de timbre Posée par Susanne75016!!, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Maître Er-razki - 281 vues Je me permets de vous contacter car je suis actuellement en train d'aider une amie philippine à remplir son dossier de "demande d'admission exceptionnelle au séjour et d'autorisation de travail au titre des métiers... Participer

Fin de mi temps thérapeutique et médecine du travail Posée par Cerise 1964, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Maître DAUSSE - 411 vues Je suis actuellement en mi temps thérapeutique depuis le 16 janvier 2026, préconisé par le médecin du travail . ce mi temps thérapeutique arrive à terme le 13 mars 2026. dans son attestation de suivi, le médecin du travail précise... Consulter la réponse de Maître Er-razki

Licenciement faute grave douteux Posée par Achraf, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Maître KAYEMBE - 470 vues J'étais licencié aujourd'hui de ma boite de presta après 3ans et demi de cdi en tant que consultant en automatisme, j'étais 4 mois en interprojet (sans mission) et l'entreprise m'a proposé dernièrement 4... Consulter la réponse de Maître KITENGE

Annulation d’un cdi signé avant la prise de poste par téléphone Posée par Étudiant, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois par Maître KITENGE - 264 vues Je souhaite avoir un avis juridique concernant l’annulation de mon embauche avant la prise de poste. je suis ressortissant algérien et j’étais en france avec un statut étudiant. j’ai d’abord effectué une alternance au sein de... Participer

Mon patron veut me faire rattraper mes heures Posée par Annastasia, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 395 vues Je vous expliques c’est très simple. je suis vendeuse dans un magasin. je suis en contrat 35h, ce n’est pas un contrat à heure modulables. en ce moment, mon patron ne me fait pas faire mes 35h dites sur le contrat car planning... Consulter la réponse de Maître KITENGE

Changement de statut étudiant etranger Posée par Jelhad, il y a 1 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 1 mois - 500 vues Je me permets de vous contacter pour solliciter votre conseil concernant mon projet de changement de statut étudiant vers salarié. ma situation : - Étudiant égyptien en france - actuellement en master 2 audit et contrôle de gestion... Consulter la réponse de Maître DAUSSE

Renouvellement titre de sejour salarié Posée par Dania, il y a 1 mois dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Dania - 611 vues Je suis en contrat indéterminé (cdi) cesu avec deux employeurs j'ai eu mon 1er titre de séjour après avoir eu recours à un avocat car j'ai eu une oqtf. mais pour le renouvellement ils me demandent parmi les pièce... Consulter la réponse de Maître KITENGE

Maintien de salaire modification contrat de travail Posée par mimi 02, il y a 1 mois dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 1 mois par mimi 02 - 483 vues Je suis actuellement en arrêt maladie et la convention aci prévoit le maintien de salaire. je suis en cdi depuis 10 ans et, depuis 3 ans, j'ai bénéficié d'un avenant à mon contrat de travail. je suis passé d'un... Consulter la réponse de Maître DAUSSE

En arrêt et en congé Posée par Oceanne2000, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Oceanne2000 - 430 vues Je sors d'un congé de maternité, j'ai eu un arrêt de travail. mes congés ont été posé il y a 10jours pour la même période que mon arrêt de travail. je demande à décaler mes congés et on me dit que ce n'est pas... Compléter

Indemnité de rupture conventionnelle Posée par Fzam, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 247 vues Un employeur est il obligé d’appliquer la convention collective (btp par exemple) pour le calcul de l’indemnité de rupture conventionnelle si celui-ci est plus avantageux pour le salarié par rapport au calcul de l’indemnité prévue... Consulter la réponse de Maître KITENGE

Convention collective du transport voyageurs Posée par Bass, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 232 vues Pourrais je savoir qu'elle est le nombre de jours pour le complément de salaire avec subrogation pour un salarié avec 4ans d'ancienneté en sachant qu'il est en arrêt d'accident de travail ( convention collective... Consulter la réponse de Maître DAUSSE

Journée non travaillée sur ordre du patron Posée par Noëlle, il y a 1 mois dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Noëlle - 450 vues Mon employeur me demande parfois de ne pas venir travailler, je suis chauffeur pl car pas assez de travail. doit il me payer ces journées non travaillées. j'ai un cdi de 35h par semaine, je fais beaucoup d'heures... Compléter

Droit au chomage Posée par VIVIE, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Maître CHARTUS - 268 vues Mon fils est apprenti depuis le 1er septembre et ça ne se passe pas bien mauvaise gestion de son patron .il va lui faire 1 rupture a l'amiable fin juin.mon fils a t il le droit a des allocations chomage en attendant de... Consulter la réponse de Maître DAUSSE

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