Résolu Je suis en arrêt maladie depuis novembre 2025 vais être licencié pour "désorganisation de l'entreprise" alors que dans le pv du cse du mois dernier il est dit "il y a apparemment des bruits de couloir donc je rappelle…
Résolu Je subis des demandes d'entretien préalable a un licenciement le fait d'avoir refuser un avenant pour rétrogradation disciplinaire avec perte de salaire de 30%. si je fais demain une demande de liquidation judiciaire…
Résolu Peut-on notifié dans une transaction avec mon employeur un licenciement pour convenance personnel ? ou alors il est préférable de faire une transaction avec une rupture conventionnelle merci beaucoup pour votre retour merci de vos…
Résolu Je souhaiterais avoir un avis sur la situation suivante : un agent administratif dans une collectivité a fait un malaise sur son lieu de travail, pendant son temps de service. les secours ont été appelés et l’agent a été transporté…
Résolu J’ai mis en pause ma 3eme année d’ifsi et j’ai travailler en tant qu animatrice en crèche de février à juillet en cdi . je souhaite reprendre ma 3 eme année ifsi en septembre . est ce possible d’avoir l’indemnisation au chômage…
Résolu Mon avocat ma rendu mon dossier il ne souhaite plus le prendre en charge il me réclame des honoraires alors que dans la convention rien notifie ce cas de figure. que dois je faire ? merci par avance…
Résolu Maître j'ai fait une demande de réexaminer mon dossier de titre sejour pour soins et la préfecture elle ma demandé des fiches de paye et j'ai rajouté des fiches de paye ( j'ai travaillé à la boîte intérim avec une…
Résolu Suite a un accident du travail , quels sont mes droits en cas de séquelles irréversibles ?…
Résolu Comment le congé parental impacte la cotisation retraite financièrement? me confirmez vous que le temps passé en congé parental compte à moitié ?…
Résolu Je suis en congés parental à temps plein (demande initiale pour un deuxième enfant) est-ce que je peux prolonger ce congés mais en passant à un temps partiel 50%? merci de votre aide ?…
Résolu Suite à une demande de régularisation d'heures supplémentaires auprès de mon ancien employeur, j'ai eu plusieurs rendez vous, pour convenir d'un accord. a chaque rendez vous est une épreuve pour moi. mais nous avons…
Résolu Ma fille a signé un contrat d’apprentissage pour la rentrée 2026, dans la même entreprise où elle est déjà en apprentissage actuellement. ce contrat sera d’un an car elle repasse son examen (dcg, diplôme de comptabilité, niveau…
Résolu J'aimerais avoir votre avis sur une situation qui me semble anormalement longue. j'ai déposé une demande d'aide juridictionnelle en ligne auprès du bureau d'aide juridictionnelle du tribunal judiciaire de…
Résolu Je suis analyste dans un service de conformité (vérification documentaire) et on me demande de faire des tests et revue de fiches dans le cadre danube bascule informatique de notre outil logiciel d’une plate-forme vers une autre…
Résolu Je souhaite quitter mon emploi pour changer de région suite à la maladie de mon conjoint , quelle est la meilleur solution pour pouvoir touchée mes 34 années et ne pas perdre le chômage . cordialement…
Résolu J'ai été déclaré en incapacité permanente a hauteur de 15% il y a un an et suite à ça licenciée pour inaptitude avec impossibilité de reclassement, ma question est puis je faire une demande en invalidité pour la même…
Résolu Dans le cadre d'un litige prud'homal pour nullité de licenciement en représailles de l'exercice d'un droit d'alerte, j'ai adressé une demande rgpd au siège mondial de mon ancien employeur. cette…
Résolu Je suis titulaire a la mairie de toulouse et j'ai demandé la mise à dispos pour plusieurs raisons et qui était accepté, sauf que je n'ai le droit à rien sachant que je suis maman de 3 enfants mon mari il avait les…
Résolu Mon contrat s'est terminé le 16 juin suite à une rupture conventionnelle. dans mon contrat de travail, j'avais une clause de non-concurrence, et il est écrit que pour être levée, mon employeur devait me faire parvenir un…
Résolu Mon entreprise nous présente un bilan hsct tres light (je suis membre de la cssct). il me semble que le bilan doit compôrter un certains nombre d'éléménts . pourriez vous svp me confirmer que l arrêté du 12 décembre 1985…
Résolu J'ai une question concernant le calcul des allocations csp / are. mon profil : - moins de 53 ans - cotisation pendant 10 ans, contrats cdi - csp suite au licenciement économique en juillet 2025 je suis en fin de mon contrat…
Résolu J’espère que vous allez bien. je suis teleconseiller depuis 5 ans dans la même entreprise, je suis reconnu rqth et j’ai demander un aménagement de poste suite à mon handicap et au trajet domicile travail environ 70km allez retour à…
Résolu Lorsqu'un salarié est en full remote, l'employeur doit-il régler un espace de coworking à la demande de l'employé ou l'employé est libre de le faire de son côté et sans remboursement ? merci merci de vos…
Résolu Dans le cadre d'une procédure prud'homale pour nullité de licenciement en représailles de l'exercice d'un droit d'alerte, je souhaite savoir quels éléments le juge prend en compte pour évaluer le montant…
Résolu Je suis actuellement en cdd dans une épicerie, j'ai commencé le mercredi 23 juin pour une période normalement de 5 jours d'essai sans contrat ni payés.finalement , on me dit que je commence sous contrat le 27 , mais…
Résolu J'ai une rqth pour cardiopathie congénitale. je travaille en tant qu'agent d'accueil et service courrier dans une structure médico-sociale. mon employeur me demande de fournir une attestation comme quoi mes…
Résolu J'ai signé un cdd jusqu'à mi octobre en tant qu'auxiliaire de vie en cesu. le poste était en cdi mais c'est moi qui ai demandé un cdd pour un question d'organisation par rapport a ma création…
Résolu Mon employeur a diffusé une photo de moi ( une photo que je vis très mal ) pendant leur ag et l’a ensuite envoyé le contenue de l ag en document toujours avec ma photo à l emblème des salariés, partenaires , financeurs … . cette…
Résolu Ma fille a eu un accident de travail, reconnu par l'employeur depuis février. tous les certificats de prolongation d'arrêt de travail ont été transmis dans les délais. alors qu'elle était toujours en arrêt au titre…
Résolu Je suis salarié licencié pour insubordination notamment pour avoir refusé d'intervenir au service expéditions. ma fiche de poste signée le même jour que mon cdi définit précisément mes missions au service kitting/réception…